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纪检工作总结

时间:2024-07-10 17:03:24 工作总结 我要投稿

纪检工作总结

  总结是事后对某一时期、某一项目或某些工作进行回顾和分析,从而做出带有规律性的结论,它能使我们及时找出错误并改正,让我们抽出时间写写总结吧。你想知道总结怎么写吗?下面是小编精心整理的纪检工作总结,仅供参考,大家一起来看看吧。

纪检工作总结

纪检工作总结1

  一年来,我镇纪检监察信访举报工作以“三个代表”重要思想为指导,认真贯彻落实省、市、县纪检信访工作会议精神,及时排查不安定因素,切实解决群众反映的 “热点”、“难点”问题,不断拓宽和畅通信访举报渠道,依纪依法认真处理检举、控告,及时化解矛盾,为我镇的党风廉政建设和维护社会稳定发挥了积极作用。

  一、抓纪检组织队伍建设,确保信访举报工作化解力度。

  随着经济的快速发展,纪检监察信访举报呈现出复杂化、多元化等特点,为化解信访矛盾,维护社会稳定,保证政令畅通,强化责任意识,我们建立了镇、村、组信访三级网络,10个行政村分别成立了纪检监督小组和监督委员会,参与农村各项事务的监督工作,并聘请10名懂政策、有思想的退休工作人员为我镇的党风廉政监督员,解决了农村纪检工作无人抓的问题。为规范纪检干部队伍的行为,镇纪委还制定了《西陌镇纪检干部学习制度》、《工作例会制度》、《信访工作制度》等各项制度,规范了纪检有关工作程序,使各项工作有章可循。镇纪委全体人员对群众来信来访轮流值班接待,还定于每月15号进行集中学习,并写有学习笔记。同时还利用业余时间自学相关业务知识,强化自身素质,提高履职能力,增强化解矛盾的能力。

  二、认真做好信访接待,以群众满意为目标。

  我们认真做好日常接待工作,耐心做好上访人的思想工作,稳定上访人情绪,尽可能地把问题解决在基层,尽量不发生越级上访。今年全镇共受理群众信访举报25 起,其中来信5起,来访8起,电话举报12起,受理农廉网投诉19起。阳光农廉网投诉平台作为一个新的举报渠道,对每一起投诉案件,镇纪委都能视投诉内容,组织人员,认真受理,做到件件有落实,事事有回音,投诉人满意,被投诉人在网络监督下纠错、为民,切实维护了群众的合法权益,同时使一些带有苗头性矛盾得到及时化解。

  三、发挥信访职能作用,加大信访案件的查办和督办力度

  在接待信访举报工作中,我们以稳定为前提,对来信来访分类受理。能及时答复的当场答复,需要约谈的约定时间,需转办案件的经领导批示严肃查办。全年镇纪委查办案件1起,核实案件2起,取消预备党员资格1人,追回违纪资金10860元,并全部上缴财政。对历史性遗留难以解决的'信访举报案件,会同相关站所、包村干部、村干部及双方当事人,以调解为主化解矛盾。对信访举报的热点,立即上报镇党委政府,力争把矛盾消灭在萌芽状态。

  回顾一年来的工作,还存在许多不足:一是高质量的信访信息少;二是经验少,力量弱,解决信访问题的能力不足,查案力度不够;三是纪检干部的业务水平有待提高。今后,镇纪委将进一步发挥基层信访网络作用,及时发现问题,做好信访接待,搞好稳定工作,提高办案能力,积极完成上级交办的各项工作任务。

纪检工作总结2

  一个学期又这样匆匆的走过,在这一学期,纪检部门的全体同仁在这个学期都十分努力而积极地工作。整一学期我门的工作都比转眼,这个学期已经过去,我们已经完成这个学期纪检部的工作.在这个学期我们学到了许多。开始做这个工作时,我没有工作经验,许多事都做不明白。现在,我已经能够处理。有些其他的是也可以独立处理,不像刚开始做这份工作时那样什么也不会做,而且我已经掌握了通报的一系列工作流程。

  在系活动中,我接触了其他部门的干事,也和他们学到了一些经验。在半年的工作中,我们不服输,也没有输给别人。我一直保持积极的态度,对系里的活动,我与我的战友们一直冲在最前面,没有丢我们自己的面子,也没有丢我们纪检部的面子。

  一、这里给大家介绍一下我们这一学期完成的工作:

  1、每周不定时抽查我们学校同学晚间抽烟及其他违纪情况,并定时纪录抽查结果;同时收集各同学反应的意见;

  2、每天早上定时抽查我们校各班的早自习出勤情况;

  3、每天上午大课间和下午对同学的日常行为进行检查和监督(如:校服、校牌、零食、电源等);

  4、负责各会场的纪律

  5、积极配合其他部门开展工作;

  二、这是我们工作取得的效果:

  1、一定程度上促进日常生活学习的规范管理,保证同学们日常正常生活秩序;

  2、广泛收集同学们的意见及时反映给相关部门,给同学提供了一条沟通的放便渠道,使学校领导能更快、更及时地了解同学们的需要,尽快作出行动,满足同学们的需要;

  3、每天早自习时抽查各班同学的出勤情况,有效地保证了同学的上课出勤率,促使同学们更好的学习,一定程度上提高了教学的质量。

  4、有效保证了各项活动的有序进行,保证了各项活动的质量;

  5、各项检查结果做到了归类登记、统计、存档,为以后的评优提供有效的证明;

  6、丰富了部门成员的课余生活;

  在这半年里,也得到了一些锻炼。首先是说话。我们的工作是得罪人的活计,工作中说话很重要.我是个平时话比较少的人。这半年的工作让我改变了许多。

  在纪检部的工作,多多少少也影响到了学习。每天晚自习期间的工作使我少了一些重要的学习时间。因此我利用了课余时间弥补了这一不足。课余时间我经常去图书馆,在图书馆看书和学习,使工作和学习互不影响,互不冲突。

  另外,我觉得我们的工作还有许多不足。首先,我们对违纪同学只是给予通报批评,这也没有什么作用。不客气的说,我们的通报就像是门上的`锁,防君子不妨小人。对有些人来说,根本不起作用。其次就是我们和各系纪检部的配合。有些工作不是我们几个人就能做好的,我们应该把各个部门调动起来,一起工作。我个人认为,在下学期的纪检工作中,可以从以下几方面作改进升级,以保证工作的更有效进行:

  1、由于工作没有按时完成,致使每周的考勤结果没有及时上交辅导员,使辅导员老师没能够对本周的出勤率有所了解。

  2.缺少部门与部门之间的沟通。

  千里之堤毁于蚁穴,我们一定在下一个学期中认真解决好这些问题,努力完善好考勤工作,让老师满意。

  三、工作展望

  1.全面加强各项考勤措施,依照学院制定的详细考勤细则开展工作。

  2.加强日常工作的管理,如例会制度。内部成员考勤制度

  3.充分发挥部门成员的主观能动性,与学生会各部门团结合作,共同为管理系贡献自己的力量

  作为学生会的纪律检查部门,我们在每一次的校内的活动中都进行纪律的维持工作,以上是上一年度我部的工作总结,取得辉煌成绩的同时也有不足,比如一些早晚自习的缺勤,发现吸烟喝酒的情况.但总体说成绩是不错的,维护了我系院的纪律,树立了我系的有律可依有律必依的形象.纪检部在过去一年中”从来都没有什么救世主只能靠自己”的思想,在困难中进步,体现了纪检工作”明知山有虎偏向虎山行”的大无畏作风,我们的纪检工作需要这样的精神.我们也将继续坚持下去,请系里给予帮助,并在以后的工作中给予指导.

纪检工作总结3

  时光荏苒,转眼间一个学期马上就要结束了、同时这一学期我们部门的工作也接近尾声。我们部门谨记“服务于广大同学,公平公正公开”,在主任、书记以及各位常委的关怀和指导下,我部门各成员团结一致,积极开展本职工作,认真落实部门工作职责和目标,工作中得到了各班委的积极配合和支持,使我部门工作取得了较好的工作成果,同时也顺利地完成了各项工作。

  以下是我们部门本学期的工作总结:

  一、考勤

  1、查堂表统计

  周一至周五每天都有工作人员进行查堂,查堂表交给当天的组长,再由组长统计做成电子表发给总负责人,总负责人则进行请假、旷课的核实工作。

  2、请假条收集

  各班纪委在每周四前将班上同学请假条投至学工办纪检信箱,再由部门指定人员收取请假条。

  3、晚点名情况

  对于周日进行晚点名的班级,我们都安排部门成员下达班级进行晚点名,并进行情况汇总。

  二、维持纪律

  1、会场纪律

  每次我系的大型活动,我们部门积极完成本职工作,以保证活动的顺利进行,同时展现我系师生严守纪律的风貌,凸显大系的风采。

  2、协助

  纪检部不仅维持活动秩序,并配合其他部门搞好每一项活动和工作。

  三、文明早检

  为了更好的配合落实院、系部下达的关于早餐、零食带进教学区的工作条例,更规范我系学生的日常行为规范,保持干净的教学区卫生环境,我们部门针对同学喜欢将早餐、零食带进教学区的行为,制定了文明早检制度。对于带食物进入教学区的同学,如被我部门纪检人员在早检、抽检过程中发现有带早餐、零食进教学区的同学,则该同学将要当一回“文明督导”,与我系纪检人员一起参加检查工作,直到检查发现下一个违纪人员为止。

  四、内部管理

  1、内部成员

  这个学期我们部门各成员得到了很大的锻炼。新血液的注入使我们部门更充满了活力,委员工作更加的顺手,新干事们认识了很多的朋友,开阔了自己的视野,磨砺了自己的性格,锻炼了自己的工作能力,使自己的人生得到了一次升华。同时通过本学期的相处,部门成员间的感情日益深厚。在做每一项工作时,各成员相互配合,互传信息,发挥了团队的精神,有时即使一个人有事不能到场,另一个会及时的补充,使工作得以保证。

  2、部门交流

  我们部门积极参加我院部及系部的各项活动。在活动中一边放松,一边与其他部门进行交流。提高各种效率,增强工作激情。同时加强与兄弟部门的联系,团结互助,共同奋进,增强情感的交流,推动团总支学生会的发展。

  五、工作中的问题

  我们部门的'委员及新干事的工作时的态度有待改善。我们部门要按规章制度工作,摆正自己的态度,用我们的真诚之心,让大家感受到我们部门的诚心诚意的服务态度。我们在工作、生活中相互协作和相互交往得到了锻炼和经验,同时也收获了珍贵的友谊。我们在工作之中存在许多的不足之处,但我们在工作中倾注了我们八个人的满腔热情和责任心,无论别人对我们工作的评价好坏与否,我们无悔于我们的付出和努力!

纪检工作总结4

  时间犹如白驹过隙,在上一学年中,我们在学院领导的悉心指引、在指导老师的殷切教诲下,在全院同学的支持和配合下,经过不断创新和坚持不懈的拼搏,取得了院学生会生活部工作的圆满成功。在本学年中,我们也会一如既往地努力,更创辉煌。

  现在,将上学年生活部的工作进行总结,总结如下:

  一、日常工作方面

  1、坚持每周星年天晚上的干事例会,总结每周的工作,对出现的问题一起讨论,对得到的收获一起分享以及对下周工作做出相应的安排。

  2、每天在美食城进行就餐秩序维护和意见收集,以保证就餐秩序的稳定并将同学们的就餐意见及时反馈给食堂负责人和学院相关部门,并得到解决。

  3、每月一次的菜品调查。及时对调查结果进行统计和分析,并将调查的结果反应给后勤基建处做出相应的批示,对调查结果向各系生活部公布,让全院同学都进行监督。

  4、每月一次的食堂及三三超市卫生安全大检查,对一些过年食品以及一些安全不规范的现场提出意见给食堂或超市,最后对检查的一些项目做好记录,找出问题,分析问题,找到解决的办法,最后写出合理真实的检查报告反应给学校后勤基建处做出相应的处理。

  5、每周一次的抽样。抽样人员由食堂经理或经理助理、后勤老师、学生代表三方组成,公平、公正地操作,并将抽样结果公布于食堂公示栏上。

  6、每月一次对各系寝室抽查,并进行合理评分,将抽查结果及时反馈到各系生活部,对各系比较好的寝室进行表彰,对不好的系寝室采取会议通报批评,督促大家搞好寝室卫生及文化,为自己提供一个好的寝室环境。

  7、满意度调查。为了解同学们的就餐意见,我们制作了满意度调查表,发放到各个系,进行调查和统计,将调查的意见及时反馈到后勤领导和食堂负责人处,以便他们讨论和研究更好的服务和管理方案。

  8、每月一次各系生活部负责人会议。各系汇报所在系本月的工作及安排下月的工作互相交流,一起探讨如何更好的发展生活部,如何更好的配合学院各部门开展工作,如何更好的服务各系的同学乃至全院同学。

  9、为维护学院各楼栋教学楼的整体卫生环境,提供更好的教学质量和学习环境,我们每天早上早自习时间对带入早餐进入教室的同学进行制止,并采取相应的处理措施,让同学们在一个更好的学习环境下学习。

  二、活动方面

  1、4月,我部在后勤的组织和带领下,对全院卫生死角进行清扫,干事们积极参与,热情高涨,发扬不怕脏、不怕累的精神将教学楼周围,宿舍楼附近,主干道,草坪等的垃圾收集到自己准备好的塑料袋或簸箕里,并在收集后倒在垃圾箱中。使校园环境更加洁净,为同学们营造出舒适的学习环境,同时也是拿出爱心和实际行动服务于广大师生。

  2、在我部全体干事的精心策划下,第五届爱国卫生文明知识竞答活动于5月在四教广场成功举办,学院团委及后勤领导、老师及全院500余同学参加。在活动进行中,气氛紧张又不失活跃,高潮迭起,牵动人心。让文明卫生深入人心,为学校创优工作做出了一定的贡献。竞答活动过程中,干事们全面负责后勤工作,从始至终没有丝毫怠慢,保证了到场的嘉宾及参与的需要。此次活动形式新颖,内容丰富,采取了灵活多变的竞答方式,不但能促进和培养参与者的食品安全、卫生防疫、环境保护意识,提高参与者的生活常识。这次趣味活动竞赛将心理健康知识通过问答的形式传递给大家,调动了大家的积极性,丰富了大家的心理健康知识。

  3、在端午节来临之际,为了让同学们对非物质文化有更深一步的了解和学习。以“弘扬传统端午文化,传承古老中华文明”的首届端午文化主题班会活动于6月9日如年举行,本次活动以端午节为背景,以主题班会为活动形式,针对端午节的由来、端午节的传统习俗等开展活动。有土木系、工管系、经管系等九个系共35个班级参与主题班会,在活动过程中,同学们用多种形式展现了端午文化,有绘声绘色的话剧表演,声情并茂的诗歌朗诵,还有受欢迎的`唱歌环节等,本次活动形式新颖,得到了院团委及后勤基建处领导的赞许,而本次活动也真正达到了预年的目的,指引同学们更多地关注传统文化,弘扬传统文化,从传统文化中得到升华,并引起了大家对非物质文化的关注,且丰富了同学们的传统文化知识,对挽救非物质文化起到促进作用。

  4、新学年伊始,我们提前来校在一教设点协助后勤基建处登记外来棉絮,保证棉被的质量。在四教为2011级的新同学发放宣传单和提供衣、食、住、行的解答,为新生报到做好了后勤保障工作。

  5、学院2011级的迎新晚会,作为院学生会中的后勤保障部门,我们积极主动地参与到其中,发扬不怕苦、不怕累的精神,负责音响、灯光、桌椅、抢妆等一些后勤工作。为迎新晚会做出了重要贡献。

  5、新学年,为为我部注入新鲜血液,经过初试和复试的严格考核,最终50名同学脱颖而出,成功进入我部实习,为年一个月的晨跑,考验他们的耐力,磨练他们的意志,我们将对其严格考核,并全心全意传授工作经验,尽快让他们熟悉部门工作。一起为部门的美好明天而努力奋斗。

  三、工作计划

  1、招新工作已结束,新干事进入了实习期,我们会对其严格的考核和发掘他们的特长。毫无保留的传授工作和学习经验,为培养更好的后备力量而努力。

  2、一年一度的优秀生活委员、保健委员的表彰大会已在策划中,为其取得圆满成功,大家花大量的课余、休息时间努力筹备。以保证对优秀的生活部干部、干事、生活委员及保健委员肯定和表彰。

  3、本年将对全院大一的所有班级的生活委员进行培训,讲解一些生活常识以及班级生活方面的管理。强调生活委员的重要性。

  这一年以来,我们取得了不错的成绩,也得到领导、老师的一致好评。这里有我们付出的辛勤的汗水,有领导与我们一起努力的成果,更有我们对自己成败得失的反省和总结。成长的道路都很坎坷,但我们收获了满意的成绩,也收获了我们成长中的缺点和不足,成绩值得我们自豪,不足更值得我们警惕,不断的改进会让我们体会到工作的乐趣,生活的美好,更让我们知道团结的重要性,始终牢记“勤勤恳恳做人,踏踏实实做事”,继续发扬不怕苦、不怕累的精神,坚持“为同学服务”的宗旨,我们将以饱满的热情和认真负责的态度投入到接下来的工作中,因为我们相信,生活部的明天会更美好。

纪检工作总结5

  一、为营造一个良好的学习氛围

  并针对于当前携带早餐进入商院久治不衰的现象,听取了商学院领导的相关建议与纪检部部长的安排,纪检部对携带早餐进入学院这类问题进行了严格把关、协调分工、例行检查,力求杜绝同学们携带早餐进入商学院。本学期对查早餐的工作共进行28次,除固定的周一、周三外,不定期进行检查。

  二、为维护好学院的学习环境

  形成良好的学习风气,本学期商学院纪检部举行了校规校纪比赛活动。竞赛开始时,纪检部部长讲述了竞赛开展的目的以及对各班委自身的作用。试题由填空、单选、简答三部分组成,主要考察各班班委对校规校纪的了解。考试过程中,各班班委遵守考场规则,专心致志、从容冷静的答题,纪检部成员严肃巡视。竞赛重点培养班委们以身作则的.责任意识,加强对校规校纪的教育,树立学生的纪律意识、制度意识,加强学生学习的自觉性,营造良好的学习氛围,杜绝违规违纪的现象。

  三、为了适应学校管理改革新常态

  切实加强学生管理,维护校园文明建设成果,使每个学生都能成为校园文明的建设者、优良学风的营造者和良好校风的维护者。商学院纪检部与其他学院纪检部一起应邀校学生会纪检部,对校园进行了文明督察。商学院纪检部于每周一晚20:00 – 22:00对负责区域进行巡查,总共进行了3次。

  四、为保证商学院迎新晚会的安全有序和圆满成功

  商学院纪检部和其他部门有效的完成了本部门分的工作。在开场前,纪检部对场内无关人员清出场外;开场时,纪检部把守各个重要通道,进场检票,没有票和请柬的人员不得入内。检票结束后对场内的秩序进行维护, 配合学生会其他部门工作,确保迎新晚会顺利进行,遇到需要出场的同学时留下他的校园卡。迎新晚会结束后,对场内人员进行疏散,并配合其他部门打扫会场。

  五、在篮球赛和足球赛期间,纪检部带领其他部门的同学去往比赛场地给商学院的比赛队伍呐喊助威。除此之外当然少不了纪检部每天的日常工作—检查早晚自习各班的出勤情况和早退现象。本学期,商学院纪检部秉承吃苦耐劳的传统,积极奉献,齐心协力努力做好纪检部的本职工作。

纪检工作总结6

  我是XX学校的一名大一新生,总觉得时间过得太快,眨眼间一学期结束了。现在还能清楚的记得当初跨入兰州工专的我,懵懵懂懂,但追求进步,渴望锻炼。最终选择了建筑工程系团总支学生会,开始了我的新的大学生活。

  学生会,顾名思义,就是一个本着"来自学生,服务学生"的组织。在一学期的工作过程中,我逐渐发现,学生会更是一个群众性的组织,它主要依靠学生独立开展工作,尤其对于我们建工系这个全校第一大系来说,更应该如此。

  记得唐朝魏征曾经说过:"水亦能载舟,亦能覆舟",所以对于我们学生会的人来说,只有全心全意为所有建工系的学生服务,代表广大建工系学生的最更本利益利益,如实地反映广大学生的意愿,真诚地与系领导、老师沟通和加强与学生的的密切联系,充分发挥桥梁和纽带作用,并参与建工系学生的管理,才能够更好地促进我们建工系同学在德、智、体、美、劳等方面得以全面发展,我个人认为这是我们学生会所有成员的圣神的使命和义不容辞的义务。还有,学生会要想更好的发挥自己的作用就需要明确自身职责,在加强自身建设的同时,要坚持工作务实与创新并举,要坚持自身建制的完善。

  从刚开始进入学生会到现在,一路走来我并不是一路顺风的,遇到了很多难以想象的困难和险阻,但是现在想来,正是那些挫折磨练了我的意志,锻炼了我的品格。最终,充满斗志的我,克服了困难,也让我积累了不少宝贵的经验,让学生会的学长们刮目相看。

  我刚开始进入学生会,是我们军训结束之后。经过几轮面试,我幸运的被建筑工程系团总支学生会学习部留用。接着,由于积极出席学生会例会,学习部例会,认真完成分配的各项任务。在我系学生会组织的各类大型活动中,比如:"建工杯"辩论赛,"风采杯"挑战主持人大赛,"新生杯"篮球赛,"建工杯"书画展,"中华美文"朗诵大赛等活动中,我积极地尽善尽美的完成我的本职工作,在完成本职工作的同时,我还主动协助其他学生会同仁一起做好各项工作。在我们学习部举办的第二届"风采杯"挑战主持人大赛中,我们部的每个人都团结一致,积极肯干,甘于奉献,不怕苦,不怕累。力争办好这个活动,展现我部良好风貌。

  掰开手指一算,从进学生会到现在已经有三个多月的时间了。我觉得这三个多月的时间并没有虚度,相反我觉得过得很充实。

  我现在就根据我在学生会几个月的亲身体会与感受,谈谈如何才能更好地加强学生会的建设(当然这只能代表我自己的看法)。

  我出席了本学期学生会所有的例会,参加了学生会举办的所有活动与比赛,在每一次的活动中都有可喜的一面,也有不好的方面。整合所有的`问题来看,主要是我们没有相应的制度条令。我们虽然是一个学生组织,但既然作为一个组织我们就应该有属于适合它的制度条令,以此来约束规范所有学生会成员,保证我们学生会各项工作的顺利开展。我们应该不断努力建全学生会制度。

  我们都不难看出现阶段我们的所有学生会成员办事效率极低,对工作不能尽职尽责,在活动中尽瞎混。这些问题存在原因是多方面的,我们应该透过问题的现象去看问题的本质所在。我认为建设学生会最重要的还是要形成一个专属于它的文化,我们学生会没有一个专属于它的文化。这个文化的存在一定要符合我们学生会的发展。我觉得一个专属文化就像一个人的信仰一样,可想而知,一个没有正确的、积极向上的文化,我们学生会的发展将会失去动力,我们的成员将有可能缺乏主观能动力。这样长此以往的话,可能会严重制约我们学生会的发展和各项工作的开展,最终将制约整个学生会的消极散漫。所以,现在当务之急是建立一个正确的、向上学生会专属文化。

  比如我们制定出适合于我们系学生会管理的制度条令,让它深深的印在我各成员的内心深处,让它约束、让它规范我们学生会所有成员的行为。还有我们所有的学生会成员要有信仰,而且,这个信仰能时刻调动每个人的工作情趣与工作积极性。

纪检工作总结7

  秋风,送来收获的喜悦,诠释着收获的一年;阳光播撒着温情的种子,奉献着爱的乳汁。十月,我们工商系纪检部用辛勤的汗水谱写着每一个跳动的音符;十月,我们工商系纪检部取得了可喜的成就,更寻求着长足的发展。十月,在工商系学生会主席团的领导下和工商系学生会其他部门的配合下,经过工商系纪检部全体成员的努力,工商系纪检部顺利的完成了本月的工作。

  现对十月份工作作出如下总结:

  一、十月上旬,工商系纪检部配合工商系学生会的学习部,举办了由工商系承办的“中华经典诵读大赛”,并在比赛的初赛与复赛过程中维持了比赛现场的秩序与纪律,保证了比赛的正常进行。

  二、在十月份召开的工商系学生会例会上,工商系纪检部始终坚持例会考勤制度,对各部门成员的到会情况作了检查与登记,同时对会上相关人员的发言作了详细记录。

  三、每周末收假日,工商系纪检部都坚持召开有全体成员参加的部门例会,在会议上总结上周工作,并对下周工作作出详细地安排。同时加强内部交流与协作,共同解决工作中遇到的问题,明确责任分工,深化了本部门成员的责任意识。

  四、十月下旬,工商系纪检部配合工商系学生会其他部门以及工商系分团委、青年志愿者,共同顺利的举办了“工商系20xx级迎新晚会”,在活动的过程中,工商系纪检部圆满地完成了本部门的各项工作。

  五、工商系纪检部始终坚持每天派出成员对工商系各班早晚自习的.出勤情况和自习纪律进行检查与登记,并协助各班规范了请假制度和手续,加强了对各班的纪律检查。同时工商系纪检部按照校纪检部要求,每周坚持派出成员到外系进行工作交流。

  六、十月上旬,工商系纪检部全体成员参加了由校纪检部举办的素质拓展训练,并从中学到了许多的道理,同时加强了与其他系纪检部成员的交流与合作。

  在已经过去的十月,工商系纪检部顺利地完成了本部门的各项本职工作,并协助其他部门、组织开展各项工作、活动,同时加强了内部培训,坚持以身作则。在即将到来的十一月,工商系纪检部将会在吸收十月份工作的经验与教训的基础上,切实改进工作中的不足之处,并不断创新,争取在将来的工作中再创辉煌。

  工商系纪检部

  20xx年10月30日

纪检工作总结8

  经过近2个月在纪检部的生活我知道了纪检的工作需要十分的认真和耐心,自己的举动与同学们息息相关。

  我现在对工作已经很熟悉了,但是在细节上仍然有许多的不足。例如在进入教室检查时有许多的同学在讲话或者玩手机,我未能制止。在与人沟通方面我也未能清晰明了表达自己的意思,从而导致了一些问题。有时,也许是自己不够礼貌使同学对纪检部产生一些不好的印象,对此我十分抱歉。

  对于我们在检查时遇到的对方不礼貌、不配合等问题,我觉得需要双方好好沟通后了解问题的根源,从而解决。另外我觉得我们检查时应该更有礼貌些,并明确说明我们之所以这么做是因为职责所在。还有在平时生活中我们应该多与其他同学接触,让他们知道我们是按照学校的规章制度进行工作而非特意的刁难大家,让大家了解我们也和大家一样有同样的想法、兴趣、爱好的,大家成为朋友,消除现在彼此都陌生的情况。这样才能促进我们与同学们的关系。

  我们与其他部门的接触确实太少了,要合作时都不知道谁是哪个部门的、叫什么名字,令我们的工作很被动也产生了一些隔阂。为了能更好的服务广大同学我们必须搞好与其他部门的关系,联合起来为经管系增添更多荣耀。

  以上便是我对纪检工作的体会,或许在工作中的有些问题,或多或少的我还没有发现,希望大家都来一一纠正,我将做到更好。

  转眼间,一个学期过去了。作为纪检部门的一名干事,我是来汇报总结这学期的工作的。

  这学期,我根据工作时间认真负责地检查了我们信息工程系的班级情况。总的来说,大一大二的课堂纪律好于大三大四。但是高年级学生的课堂气氛比大一、大二、大三的好。也许高三师生之间有很多互动环节。我看到一些课堂学生教这些教学方法,这些方法可以活跃课堂气氛,给我们带来一些好的想法。在我看来,生动活泼的课堂气氛可以增强学生上课的积极性,同时提高课堂质量,学生可以学到更多的东西。学生逃课率高与老师有很大关系。如果老师严格,就会有更多的学生。此外,如果老师上课太无聊,学生会感到无聊和烦躁。自然会出现玩手机、睡觉等现象。因此,我建议教师可以相应地改进教学方法,这也有利于我们的课堂管理。

  纪检部门的查课任务不重,但是繁琐。毅力也是胜任这个职位的关键。如果到那时我们不能正常工作,学生就会懒惰,甚至逃课。我们需要做的是帮助那些失去意识的学生按时上课,遵守课堂纪律,虽然我们不能治疗那些学生。可能有些人觉得不在乎查还是扣分。但是,学校时到位地工作,学生也会因此而懒散,甚至逃课。我们需要做的就是要帮助那些不自觉的学生能按时上课,遵守课堂纪律,虽然我们并不能拿那些学生怎么样。也许有的人认为检不检查,扣不扣分这些他们都不在乎。但是,学校有学校的纪律,虽然大学是比高中,初中,小学而言,我们获得更多的自由。但这些自由也不是无限自由,自由存在于一定的范围内。既然我作为学生,而且是大学生了,就必须遵守相应的学校纪律。我相信,我能继续完成以后的工作,维护本系的课堂纪律。

  以上是我对本学期的工作总结和自己的一些愚见。

  一学期在紧张的学习工作中结束了,自己收获了很多,通过在纪检部一年的工作,学到了很多,也通过自己的努力为大家尽了一份力。一年的工作,使我深刻体验到纪检部工作不容易很辛苦,但是与纪检部同事间的快乐淡化了工作的乏味。通过一年的工作体会到做纪检部的工作不仅要处理好与同学之间的关系,又要严格执行系里的工作制度,系里的'工作有时是很难做的,有时候也会遇到诸多的不顺,可能还会得罪一些人,但是我已经尽力了。早操和早晚自习的检查,我们只是起到监督的作用,有些事我们做的还不足,没有充分调动起同学们的积极性,我们不是管理者,更不喜欢用管理者的身份去命令什么,我们只是希望能更好的为同学们服务,我感觉这才是学生会的真正作用。

  综合所述,我认为在以后的工作中,我们应该提高效率,更好的处理纪检部与同学们的关系以及和其他部门的配合问题,还有要加强纪检部成员的工作水平,提高互相配合的能力,尽量做到不违反任何纪律,以身作则。

纪检工作总结9

  驻文化厅纪检组、监察室于20xx年10月改为“双派驻”单位。实行统一管理以来,我们严格按照省委、省政府和省纪委、监察厅的部署和要求,在文化厅党组的大力支持下,注意把握职责定位,努力创新思路,紧紧围绕工作重点,充分发挥派驻机构的职能作用,各项工作正在有条不紊地开展。下面,就有关工作运行情况,做以汇报:

  一、派驻纪检组、监察室工作情况

  如何有效发挥监督职能作用,这是我们工作的重点,加强对驻在单位领导班子和领导干部的监督是派驻机构第一位也是最重要的职责,为确保监督到位、取得实效,我们主要进行了以下几个方面的工作:

  (一)自觉摆正位置,努力适应新的管理体制

  作为派驻机构,纪检组既要对省纪委、监察厅负好责,也要协助驻在部门把好关,抓好党风廉政建设和反腐败工作。为此,我们着重把握三点:

  1、转变观念。

  派驻管理体制的转变,既带来干部管理、工作关系的变化,也带来工作内容、工作方式上的变化。派驻机构实行统一管理后,既不能把自己看成是省纪委、监察厅和部门之间的“传递层”,也不能自视为一级纪委,处处以监督者自居。而应牢固树立“加强监督是本职、疏于监督是失职、不善于监督

  是不称职”的观念,紧紧围绕驻在部门的工作中心,一切从服务的理念出发,将监督的各项职能巧妙地融合穿插于部门的工作之中。为此,我们驻文化厅纪检组,强化服务意识,努力把纪检监察融入在驻在单位的中心工作,积极参与文化厅一切涉及“三重一大”制度的活动,在参与中搞好监督,在监督中体现服务,在服务中履行职能,力争服务大局、有所作为。

  2、准确定位。

  驻在部门党政领导班子对本单位党风廉政建设和反腐败工作负全面领导责任,派驻组按照规定职责予以协助配合,有关情况及时沟通。驻文化厅派驻组原为文化厅纪检监察室,骤然转变为“监督与被监督”的'关系,无论从个人感情、工作角色、工作定位等方方面面都很难一时理顺,但文化厅党组和派驻纪检组都能够有着正确的思想认识,近两年来,派驻组为了适应新的工作机制,积极与省纪委、监察厅各处(室)保持紧密联系,工作中多请示、多汇报,特别是派驻办的各位领导和同志给予了我们很大的支持和帮助,在这里表示感谢。文化厅党组也能给予我们更多的理解,在日常工作中,积极与我们配合,各方面的协助促进了我们在实际工作中真正做到“到位而不越位”。

  3、把握重点。

  派驻组第一位、最重要的职责就是监督。因此,我们派驻组紧紧抓住“三重一大”制度的落实这一主线搞好监督,在人上,我们着重把握对驻在部门各级领导班子成员特别是“一把手”的监督作为重点;在事上,我们把驻在部门领导班子及其成员贯彻执行民主集中制、选拔任用干部、资金的使用、

  建设工程招投标、行政审批权运用以及贯彻落实党风廉政建设责任制和廉政勤政情况作为重点。由于坚持了正确的工作方针,实施了正确的工作抓法,几年来,文化厅尚未发生过严重的腐败案件。

  (二)创造工作条件,积极开拓工作新局面

  实行派驻机构统一管理,是纪检监察体制的重大改革,是加强党内监督的重要举措,是反腐倡廉工作的必然要求。面对新形势、新特点和新要求,我们坚持以创新为动力,抓住关键点,找准结合点,突出重点,攻克难点,在改革创新中逐步打开了工作局面。

  1、争取文化厅党组的支持。

  新机制下,驻在部门党组是抓好党风廉政建设和反腐败工作的责任主体。因此,我们十分注重与文化厅党组的紧密协作,文化厅党组也特别重视反腐倡廉的各项工作,把党风廉政建设和反腐倡廉工作纳入到文化厅领导班子重要议事日程,通盘考虑。与业务工作同部署、同落实、同检查、同考核。文化厅党组每年都要对反腐倡廉工作进行部署安排,明确责任分工,制定反腐倡廉工作要点。这就为派驻纪检组工作的良好开展打下了坚实的基础。

  2、健全完善工作制度。

  建立健全工作机制和制度是派驻组有效开展监督的基础和前提。为此,我们一是以党员干部为重点,抓好党风廉政建设责任制建设。健全完善了《中共黑龙江省文化厅党组党风廉政建设责任制实施办法》、《中共黑龙江省文化厅党

纪检工作总结10

  20xx年以来,我一直担任镇纪委副书记职务,在这两年的时间里,本人坚持以邓小平理论和“三个代表“重要思想为指导,贯彻落实科学发展观,紧紧围绕经济建设中心,贯彻标本兼治,综合治理,惩防并举,注重预防的方针,全面履行职能,把党风廉政建设和反腐败斗争作为提高党的执政能力、巩固党的执政地位的一项重大政治任务抓紧抓实。工作勤勤恳恳,讲学习、讲正气,积极主动履行职责,全力以赴做好纪检监察工作,较好地完成了各项工作任务。现将工作情况总结如下:

  一、加强学习,提高素质

  本人任职以来,始终把加强学习摆在重要位置,进一步提高对学习重要性和紧迫性的认识,改进学习方法,注重学习效果。一是坚持参加市县纪委举办的各种业务培训学习。二是坚持学习马列主义、毛泽东思想、邓小平理论和“三个代表”重要思想,努力提高运用马克思主义的理论、观点、方法去研究、分析和解决实际问题的能力。三是积极钻研纪检监察工作业务,进一步加强了对党风廉政建设和纪检监察理论的学习,掌握了具体工作的业务知识,使自己的业务领导能力和依规依法执法水平有较大的提高。

  二、找准位置,演好角色

  两年来,本人热爱本职工作,坚持围绕发展抓纪检,抓好纪检促发展的思路,立足实际,团结一班人,积极工作,不断探索开展纪检工作的新途径。一是深入贯彻落实党风廉政建设责任制。首先明确责任,对党委、政府领导坚持分管工作和廉政建设两手抓起到了时时鞭策和促进的作用,从而做到齐抓共管。其次抓好党风廉政建设教育学习和干部廉洁自律工作。通过组织学习活动等对党员和领导干部进行廉政教育、警示教育和先进性教育,有效地提高了党员干部廉洁自律意识。二是加强了督办督查力度,为全镇的中心工作正常开展提供纪律保证。四是集中精力抓好案件查处工作。在案件查处工作中,坚持“查清问题,惩治腐败,挽回损失,维护稳定,促进发展“的二十字办案原则,坚持将严格依纪依法办案的要求,贯穿到立案、调查、审理、处分、执行的各个环节,严肃查办各类违纪违法案件,努力提高办案水平。如我镇两河口村有人举报村书记违规砍代森林六是认真办理群众来信来访。对群众来访来信做到热情接待,每件必定亲自过问办理,同时有效地发挥了纪委一班人的工作积极性,使每一个人都能认真对待群众的'来信来访和及时办处。两年来,我共接待群众的来信来访户,人次,解答群众咨询问题件,初核案件件,受到立案调查党员干部名,受到党纪处分的人。

  三、艰苦奋斗,廉洁从政

  本人一贯发扬艰苦奋斗的优良传统,注重自身建设,时刻以共产党员的标准严格要求自己,做到自律、自省、自警、自励,坚持严格遵守廉洁自律的各项规定,带头执行本单位的各项规章制度,带头廉洁奉公,自责维护镇委镇府的形象,不做有损党员和本单位形象的事,并自觉接受群众的监督,踏踏实实地做事,清廉为官。

  在两年来时间里,通过理论学习和实践的磨练,不断提高了自己纪检监察的工作能力和水平,取得了一定的成绩,同时,也吸取了一些经验和教训。但由于自己学习有时抓得不紧,深入基层调研不够,还存在政治理论水平有待进一步提高。本人决心加倍努力,尽职尽责,以与时俱进的作风创一流业绩,争当一名优秀的纪检监察领导干部。

纪检工作总结11

  通过学生会各个部门的努力和配合,本学期各项活动得以有序顺利的完成,回想新学期的开始,理工学校纪检部是学生会中的一个重要的部门,纪检部主要的工作是:检查学生的形象,尽力解决和满足同学们提出的各种问题和需求,配合学校活动的执勤工作及学生活动的后勤工作,尽量配合其他部门活动等。想着"为学生服务"的宗旨,我们圆满的完成了本学期我们部门应尽的职责,并且积极地配合学生会其他部门的各项活动.

  下面对我上任半学期纪检部的工作做一下小结:

  一:工作方面

  (1)为了使学生会纪检部实力更加强大,纪检部应时宜,在开学初,我们纪检部进行了新一届的学生会成员的招生,经过严格的筛选,最终确定了纪检部的成员.

  (2)成员的人数确定后,第二周开始对本部门进行开展工作,经过两周的学习,成员都学到了很多关于本部门的工作技巧,很快融入到纪检部这个大家庭里,同时也感到了大家对工作的热情.也为部门完成本学期内工作打下了一个坚实的基础.

  (3)针对部门工作的需要,因为我们部门的人数有限,所以我安排了6个成员值一天的'日,每天,各个成员根据自己时间对自己负责的班级进行检查,分天管理既保证了工作的顺利进行,同时也提高了组织的灵活性与效率.在成员检查的过程中,我部门的成员礼貌待人,将他们的不足提出并要求其完善.同时向他们耐心介绍了我们部门的工作,真诚的欢迎他们提出意见和建议,并表明我们一定会把"为同学服务"的宗旨落到实处的决心.每天定期的检查,不仅加强了管理力度,同时保证了同学与学生会之间的交流,及时发现问题并解决,这样的信息交流与工作流程确保了同学们生活环境的安全、舒适,也很好地完成了生活部应尽的使命。

  二:工作中的不足

  由于成员们的课程时间不同,导致有时工作中不能全体成员到齐,以后会尽量克服这个困难,协调时间,保证每次活动全齐,以便更顺利开展工作,以上缺点我们一定会在今后的工作中避免。

  从总体上看来,本学期我们纪检部的工作完成比较好,取得一定的效果,在这学期的工作中,保障各部门各项工作的顺利发展,加强同其他部门的联系,协调各部门的工作活动,配合完成各项任务,做好各部门的后勤保障,我们回继续配合学生会老师及其他部门的工作。

纪检工作总结12

  转眼间,一个学期即将过去。这一学期,我们纪检部在学生会的领导下,不仅完成了本部的日常检查,而且在学校和其他部门举行的活动时,辅助他们维持了活动记律。在本部所有成员的努力下,我部工作比以前有所改善。

  以下是纪检部本学期的重大事件及参加的活动:

  1、在开学一个月后,纪检部完成了招新工作,成功的招入了新一批的纪检部成员,这为我们纪检部注入了新的血液,也成功地在高一新成员中选出了副部长和干事。

  2、本学期纪检部进行了内部整顿,原因是原纪检部成员中,有一部分人素质较低,只因自己是纪检部的成员,在学校中自认高人一等。经过整顿,纪检部撤掉了低素质成员,并留下了现在的15名优秀成员。且整顿后,纪检部的值勤牌缩减为6个,避免了某些人拿牌逞威风。

  3、本学期纪检部的日常值勤工作(两操及午晚自习纪律)做得较好,但也存在一些问题,如:值勤时不戴牌、值勤时校服拉链不拉,更有甚者连校服都不穿了!当然,这些现象在开例会提出后便不存在了。

  4、本学期纪检部参与了学校举行的'学生会竞选活动、社团招聘会纪律维持、科技艺术节文艺表演纪律维持其他部门举行的一些活动,如:生活部举行的内务比赛。很好的维持了活动纪律。

  以上就是纪检部对本学期的工作总结。

纪检工作总结13

  在纪检部前一段时间的工作中,我们发现了不少亟需解决的问题,并在部门内部商讨了解决方案,整理如下:

  一、课间操方面

  (一)存在问题

  1、课间操人数考勤难度大;

  2、学生做操质量不好,长期没有改善;

  3、做操纪律不佳,如操前踢毽球,操间打闹、说话、吃零食,操后不集合等;

  4、扣分情况公布不及时;

  5、存在一大部分教师及学生不重视量化评比的情况;

  6、存在全班迟到、不到的情况。

  (二)建议

  1、请班级的体育委员或班长等人担任负责人,考勤当日做操人数,报告给纪检部干事。

  2、将课间操的分数评比及时公布,建立更有效的信息传达机制。可参照团会评分每月公开的方式,或参照迟到同学在公告栏公示一周的方式,除了每月的量化评比以外及时、尽早地公开分数,对情节严重、屡教不改的班级进行批评教育。应确保班主任知道当日或当周的做操状况,确保班主任通知了同学。学生不了解扣分状况,不会及时改正。

  (量化评比不应该仅仅是一个数据,纪检部要做的也不仅仅是登记分数然后上报。比数据更重要的是振作校风,引起老师同学对于纪律作风问题的真正重视,呈现出良好的精神风貌,改变无精打采、随意懒散的状态,强化规则意识,具备基本的荣辱观念。班主任老师也应给予重视,不是和学生一样置之不理。希望班主任积极配合学校这项工作,在具体执行中支持纪检工作。)

  二、校会检查方面

  (一)存在问题

  1、学生校卡不规范:卡上贴卡贴,丢失卡套,借用同学校卡或使用其他卡假冒校卡,未将校卡佩戴而只在检查时出示等;

  2、有学生开校会时看书、讲话、吃早餐等等。

  (二)建议

  1、将关于校卡的标准明确后公示(必须使用学校的卡套卡绳、早会上佩戴好、不得互相传递等),公示后对违反规定的进行扣分处理

  (校卡是学生的身份证明,而不仅仅是一个通行证或者逃过扣分的工具,学生缺乏对校卡的充分尊重和正确理解,即是缺乏对自己学生身份的正确认知。)

  综上所述,我部门认为应对一些长期存在、迟迟没有改善的积患进行整顿,万望校方能认真考虑,给予指导、答复和处理。

  学生会纪检部月总结范文三新学期新的开始,新的学风新的气象。纪检部将在新时期尽职尽责,努力工作,以高昂的姿态和饱满的精神开始新的里程。

  "不以规矩不成方圆"其中的"规矩"指的就是纪律守则,而纪律守则实施情况的好坏则决定了与之相关的工作是否能顺利完成的关键,这也正是纪检工作的重要所在。

  纪检部全体成员将本着公平、公正、公开的原则,切实做好学生会的检查工作,做好各种检查记录,纪检部的主要工作是对学生会的干部监督及对同学们的检查,对出现的违纪现象和不良风气予以记录和处理并及时上报主席团,树立学院的良好形象。

  我们纪检部上一学年在学院领导老师的关心和广大同学的合作支持下,顺利的完成了本职工作,已取得了一些成绩,在上学年,我们纪检部在学院的各个大型活动中维持秩序,积极参加学院的各种活动的同时,自身也取得一定的发展,获得了指导老师和同学们的认可。

  本学年开始,纪检部将在夏老师的指导和新一届领导班子的组织领导下开始新的工作。作为学生会的重要组成部门,纪检部将致力于加强纪律、学风和日常管理工作,努力为广大同学提供一个稳定的学习和生活环境,随着纪检部工作的发展,同时依照我院实际情况,制定纪检部工作计划,以使学生会工作能顺利开展。

  具体计划如下:

  一、认真做好考勤工作。本着实事求是的原则,做好与出勤记录及违纪情况登记,认真贯彻执行,我部将定期进行汇报。

  (1)做好办公室的执勤工作,定期通知各成员执勤,两周做一次统计。

  (2)不定期了解上课旷课情况。从班委处了解,对虚报情况的班委查处并上报,对旷课人员依情节严重性处理。

  二、规范发展,认真完成本职工作,维持好每次活动的秩序。

  纪检部在大型活动考勤、文明执勤的基础上又兼顾课堂考勤工作。学习是学生的天职,各类大型活动的组织是培养学生综合素质、陶冶大学生情操的有效方式,组织好课堂考勤和保证大型活动的.秩序、强化量化考核的公平和合理性的价值突出,责任相对较大。因此加强组织管理非常重要。纪检部成员将在院领导、团总支、学生会的指导下,落实责任,公平公正,全力为广大同学创造良好的学习和生活环境。

  三、配合系学生会其他兄弟部门的工作,做好院学生会的得力助手。

  我院的工作是一个大整体,纪检部在院学生会的指导下做好自己分内工作的同时,将加强与主席团、学生会其它部门的沟通与合作,在各类活动中联合协作,共同携手一道为创造学校良好的教学秩序和氛围努力,为同学们服务,为学院的工作做出我们的贡献。

  四、加强内部沟通和了解,强化团队意识,完善部门制度。

  (1)两周开一次部内例会,总结经验教训,提高工作效率。

  (2)对各种违纪情况做好记录并及时处理,每次纪检部例会前做好总结。

  (3)加强各位成员的交流,深入他们内心,通过聚会或者外出活动的方式,多多交流,培养感情。加强内部交流和沟通,相互团结、相互促进、共同提高。

  五、除了配合学生会的工作外,也要主动做好老师的得力助手,协助同学们自律自强,共创和谐。

  (1)不定期深入同学中间进行日常纪律及行为的检查。

  (2)及时了解同学们的意见和建议,通过邮箱建立与同学沟通的桥梁,对合理的意见主动接纳,对不良情况的反映要及时进行调查和处理。

  六、学期结束前做一次对学生会工作反馈调查

  在学期结束之前要求每个部门成员写一份工作心得和总结,主要内容是对于纪检部工作的看法、意见和建议,以供后期借鉴和矫正。

  以上是我们对纪检部工作的一些计划,有了计划,关键还在于执行,我相信在学院领导的支持和同学的配合、以及我们的努力下,我们一定会把纪检部的各项工作推上一个新的台阶。

纪检工作总结14

  转瞬间,一个学期过去了。作为纪检部门的一名干事,我是来汇报总结这学期的工作的。

  这学期,我依据工作时间认真负责地检查了我们信息工程系的班级状况。总的来说,大一大二的课堂纪律好于大三大四。但是高班级同学的课堂气氛比大一、大二、大三的好。或许高三师生之间有很多互动环节。我看到一些课堂同学教这些教学方法,这些方法可以活跃课堂气氛,给我们带来一些好的想法。在我看来,生动活泼的课堂气氛可以增加同学上课的.主动性,同时提高课堂质量,同学可以学到更多的东10 / 31西。同学逃课率高与老师有很大关系。假如老师严格,就会有更多的同学。此外,假如老师上课太无聊,同学会感到无聊和烦躁。自然会消逝玩手机、睡觉等现象。因此,我建议老师可以相应地改进教学方法,这也有利于我们的课堂管理。纪检部门的查课任务不重,但是繁琐。毅力也是胜任这个职位的关键。假如到那时我们不能正常工作,同学就会懒散,甚至逃课。我们需要做的是关怀那些失去意识的同学按时上课,遵守课堂纪律,虽然我们不能治疗那些同学。可能有些人觉得不在乎查还是扣分。但是,学校有校纪,虽然高校比高中、学校、学校更自由。但这些自由并不是无限的,它们存在于确定的范围内。既然是同学,又是高校生,就要遵守相应的学校纪律。我认为正确而不怀疑我可以连续完成我将来的工作,保持我所在部门的课堂纪律。以上是我对这学期工作的总结和一些拙见。

纪检工作总结15

  我于19xx年参加工作,先后在原厂子铺乡和允山镇工作,历任民政干事、司法员、团委书记、办公室主任、副镇长、党委委员、政协工委主任等职务,20xx年10月至今任允山镇党委委员、纪委书记、人大主席。现将任现职以来履行岗位职责、遵守廉洁从政情况报告如下:

  一、落实党风廉政建设责任制推进惩治和预防腐败情况。

  一是建立健全了以镇党委书记任组长的党风廉政建设责任制领导小组,扎实推进党风廉政建设,制定了《允山镇党风廉政建设工作计划》,并与各村党支部、镇直各单位签订了党风廉政建设责任书,明确责任加强监督,将党风廉政建设和预防腐败工作进行责任分解,责任落实到人;二是认真贯彻执行领导干部廉洁自律的各项规定,努力抓好自身的廉政建设,严格执行中央“八项规定”;三是配合抓好党务、政务、村务公开工作,完善公开制度;四是认真搞好宣传教育工作,组织党员干部学习党纪条规,开展座谈讨论,运用各种新闻媒体手段,加强廉政宣传教育工作;五是积极做好信访及查办案件工作,任职以来,收到群众来信来访11件,全部给予回复。在查办案件方面,严把案件质量关,共立案8起,结案5起,另有三起正在办理中。对违规村干部进行了12人次诫勉谈话。六是加强对村居一把手的监督。换届后,对他们进行廉政谈话,并签订了《廉政承诺书》;七是结合村委会换届,各村依法选举成立村务监督委员会,对本村的“三资管理”等各种惠民工作进行有效监督。

  二、组织协调本单位领导班子履行党风廉政建设“一岗双责”和反腐败工作情况。

  严格按照“两个责任”和“一岗双责”的要求,坚持“谁主管、谁负责”的原则,协助党委认真完成党风廉政建设各项任务。形成了党委统一领导,纪检监察组织协调,部门各负其责,广大干部职工积极参与的反腐败领导体制和工作机制。制定了《允山镇党风廉政建设“一岗双责”制度》,与党政班子成员、镇直各单位负责人、各村党支部书记签订了责任状,做到分工明确、责任清楚,并要求他们在抓好分管工作的同时,抓好分管部门的廉政工作。任职来,党政领导协助办案5起,党政领导共同进行廉政谈话65人次。全镇对党风廉政工作形成齐抓共管的良好势头。

  三、监督检查本单位开展党风廉政建设工作和领导班子、领导干部廉洁从政情况。

  任职以来,以领导干部廉洁自律承诺制度的建立和实施为重点,一是坚持中心组学习廉政教育知识制度,组织每位班子成员结合各自的工作实际,在年初作出了个人的廉洁自律承诺;二是每年提议党委会召开不少于4次专题研究党风廉政建设工作,并要求班子成员根据自身工作特点,加强廉洁自律,增强廉政意识;三是严格执行“三重一大决策制度”和“领导干部重大事项报告制度”;四是开展好领导干部廉洁自律工作。全面落实《廉政准则》和领导干部廉洁自律各项规定。20xx年以来,领导班子成员中未发生违反《廉政准则》的行为,无因违纪受党政纪处分的人员;五是严格落实厉行勤俭节约、反对铺张浪费的相关规定。在公务接待方面,实行分块、对口接待,严格控制陪同、陪餐人员,严格按接待标准执行,违反规定或超标接待的不予报销。在公务用车方面,严格执行驾驶员和车辆管理制度,全面杜绝了公车私用、公车乱用行为的发生。

  四、加强本单位作风建设,纠正损害群众利益的不正之风,切实解决党风政风方面存在突出问题的情况。

  一是结合群众教育实践活动,扎实开展作风建设专题整顿活动。着重从加强领导,明确责任,全面动员,建章立制,强化学习,自查自纠,总结提高7个方面开展专题整顿活动,取得了良好的成效;二是针对干部工作热情不高、群众办事困难这一实际,以服务群众为目标,在全镇范围内开展作风建设活动。抽调相关人员进行督查,主要以查思想,转变观念;查学习,提高综合素质;查工作,提高工作实绩;查作风,提高工作效率;查纪律,提高行政执行力;共发督查通报10期。三是严肃各项工作纪律,今年以来经济处罚了9名违反考勤管理办法的机关干部,并在镇机关每周晨会上进行了通报批评,重申了干部作风建设的`重要性;四是政务大厅已正常使用,为群众提供便捷服务,严格制定了便民服务各项工作制度,切实解决了群众办事难的问题;五是加强对种粮直补、退耕还林、低保、扶贫、危房改造等强农惠农政策落实情况的监督,强化对资金发放情况的检查,并对一名村干部为民办事收受好处费进行了立案,对其它村干部起到了震慑作用。

  五、个人有关事项方面的情况。

  本人家庭住房位于县委大院政府综合楼1单元6楼,面积109平方米,是父母于20xx年花3.9万元购买的商品房。因房屋质量较差,20xx年9月在龙渤湾小区自购商品房一套,位于2栋5楼,面积153平方米,当时价格25万元(首付10万元、另15万元按揭10年住房公积金贷款),现闲置。妻子周海玉在允山镇中学从事语文教学工作;女儿朱婧云是江永一小六年级学生,无家属在江永境内从事商务投资行业;本人和配偶子女均没有因私出国证件及因私出国情况。严格执行县委、镇党委关于公务用车、接待、出差、会务、办公等“职务消费”的相关制度规定。没有以婚丧嫁娶、乔迁新居、生病住院、过生日等借机敛财。

  六、个人存在的问题及整改措施

  (一)个人存在的问题

  一是在理论学习上,不深入、不主动,上级要求什么就学什么;二是习惯于在办公室想事做事,等到群众过来反映问题,深入基层群众调查了解情况、解决群众具体困难和问题的情况较少;三是对单位同志关心帮助、排忧解难不够,与党员干部群众交流不够紧密;四是对公款消费认识不到位在接待过程中,碍于面子,或担心检查、督查过不了关,有超标准接待现象。

  (二)整改措施

  1、加强学习,夯实理论功底。要通过持之以恒的理论学习特别要在理论联系实际、指导实践上下真功夫,不断提高自己的政治素质、业务能力和道德水平。

  2、提高纪检监察业务能力,强化党风政风。要采取多种形式加强业务学习,并在学习中学会善于总结办案经验。

  3、密切联系群众,推进工作落实。以落实惠民政策和重大项目建设为抓手,投入更多的时间和精力深入基层、深入群众,开展面对面交流、心连心沟通,维护群众的合法权益。

  4、加强自我约束,保持廉政自律。进一步发扬廉洁、节俭、自律的廉政作风,带头遵守中央八项规定和廉洁自律的有关纪律,特别是在公车使用、办公用房、接待陪同等方面紧绷高压线,力戒享乐主义和奢靡之风。

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