当前位置:书文网>书信>检讨书>脱岗检讨书

脱岗检讨书

时间:2023-02-06 09:59:05 检讨书 我要投稿

脱岗检讨书

  在学习、工作或生活中犯错后,为了避免再犯,往往要写检讨书来自我悔悟,在写检讨书时要注意用语,切忌自由散漫。那么对应的检讨书到底怎么写呢?下面是小编整理的脱岗检讨书,欢迎阅读与收藏。

脱岗检讨书

脱岗检讨书1

  您好!

  我是我们物业的保安大队的队长,我叫xx。身为一名队长,我更应该要清楚的知道的职责是什么,更应该要担起作为一名保安的责任。但是我却连最基本的坚守在岗都没能做到,实在是有愧于我队长的这个职称,实在是有愧于公司同事对我的帮助和支持,更加有愧于公司和小区业主对我的信任。

  现在,在我反省过来后,我已经意识到了自己擅离职守的。这个错误不仅违反了公司的规章制度,还给我们公司造成了一定的声誉影响。也在公司员工之间产生了不好的深远影响。所以我在此做深刻检讨。

  xx月xx日那天,原本是我值班的日子。可是我却在上班的时间里,既不向领导报备,也不给同事留言,就这样招呼都不打一声离开了岗位。这样的错误,对于一个工作经验有二十年的保安队长来说,是不会犯,也不应该犯的错误。可是在那一天我却犯了。原因是因为我很多年没见面的'从很远的地方赶过来看我,我一时兴奋和激动,就忘了自己还在岗位上的事情。我儿子20xx年就出去当兵了,这期间就只回来过两三次,我们很少有机会团聚,上次见面的时间还是两年前。所以在听到我儿子回来的那一刻,我就抑制不住对他的思念,想也没想的就跑回了家。等我冷静下来后,我才意识到自己擅自离开岗位的错误。甚至连我儿子都知道这样做是不对的。

  在意识到自己的错误后,我便马上赶了回来,但是我上班脱岗已成为事实。所以我在这里,我要向领导和信任业主道歉。我也要向大家做出保证。以后,我会把自己的职责放在第一位,不管出现任何的情况,我都会坚守在自己的岗位上。如果真的遇到有急事要去处理,我也要先跟领导打报告,并且还要找到一个能代替自己岗位的人来顶班。

  希望公司同事不要效仿我的做法,这样只会得来像我一样的惨痛经验和教训。希望领导还能给我一次机会,让我继续留在保安大队,为xx小区的治安工作出一份力,也为了弥补我此次所犯下的错误。我会更加的努力工作,向领导证明我的悔改不只是说说而已。

  此致

敬礼!

  检讨人:xx

  20xx年xx月xx日

脱岗检讨书2

尊敬的大队领导:

  今天,我怀着万分的愧疚的心情写下这份说明。原因是我由于我父亲的身体最近出现问题,急需去福州医院检查治疗,12月14日当天由于太匆忙,未向大队及中队领导请假,我已深刻地认识到自己的错误。我为自己12.14上班时间无故脱岗的行为感到了深深地愧疚和不安,为此,我做出深刻检讨:

  我的错误来源于意识上的淡薄和思想上的.麻痹,确切地说还是自己工作不够认真,存在有侥幸心理,没有处理好工作与家庭的关系才会导致这件事情的发生;这次发生的事使我不仅感到是自己的耻辱,更为重要的是我感到对不起领导对我的信任,愧对领导的关心和厚爱!

  这件事后,我冷静的想了很久,我这次犯的错误不仅给自己带来了麻烦,更重要的是我的擅自脱岗辜负了大队领导对我的期望,给单位造成了潜在的负面影响;通过这件事情我真正领悟到了自己的缺陷和不足:纪律观念淡薄,对自己要求不严,工作上还有懈怠的地方,态度上还有不端正的地方,思想认识上还有不到位的地方;明白了因为做事不认真,自己尝到了自己种下的苦果,这是用任何方法都补偿不来的。同时也让我深刻的理解到安全来自警惕、事故处于麻痹、小心驶得万年船的含义。

  在此!

  我深刻的检讨自己所犯下的错误。我郑重地向大队及中队领导表示深深地歉意和愧疚!我要以此为戒,举一反三,我要严肃对待自己,在今后工作中时刻警示自己,勤向领导汇报思想。多和同事们加强沟通,确保类似的错误不再发生。

  此致:

  非常愧疚!

脱岗检讨书3

局党组、陈局长:

  今天,我怀着万分的愧疚的心情写下这份检讨书。我已深刻地认识到自己的错误。我为自己3.15晚会值班期间脱离岗位的行为感到了深深地愧疚跟不安,为此,我向局党组做出深刻检讨:

  我的错误来源于对安全意识上的淡薄跟思想上的麻痹,确切地说还是自己工作不够认真,存在有侥幸心理,没有处理好工作与家庭的关系才会导致这件事情的发生。作为值班负责人,我没有组织好值守工作,擅自将单位坐班部署为在家值守电话班,也没有及时报告值班情况跟晚会直播情况,使得领导的意图没有能够得到有效贯彻,领导对舆情也没有及时掌握。这次发生的事使我不仅感到是自己的耻辱,更为重要的.是我感到对不起领导对我的信任,愧对领导的关心跟厚爱!

  这件事后,我冷静的想了很久,我这次犯的错误不仅给自己带来了麻烦,更重要的是我的擅自脱岗辜负了陈局长对我的期望,给单位造成了潜在的负面影响。通过这件事情我真正领悟到了自己的缺陷跟不足:纪律观念淡薄,对自己要求不严,工作上还有懈怠的地方,态度上还有不端正的地方,思想认识上还有不到位的地方。明白了因为做事不认真,自己尝到了自己种下的苦果还连累到领导跟单位,这是用任何方法都补偿不来的。同时也让我深刻的理解到“安全来自警惕、事故处于麻痹”、“小心驶得万年船”的含义。

  检讨人:XXX

  XXXX年XX月XX日

脱岗检讨书4

尊敬的校方领导:

  我于XXX年12月29日——XXX年1月2号期间因为个人原因向单位请假,在未经同意的情况下擅自离岗,严重扰乱了学校的管理秩序,给校领导的管理工作带来极大的麻烦,在同事之间造成了恶劣的影响。几天来,我认真反思,深刻自剖,为自己的行为感到了深深的愧疚和不安,在此,我谨向各位领导做出深刻检讨,并将我几天来的思想反思结果向领导汇报如下:

  我们每个人都是集体的一份子,每个人的行为都代表着单位的整体形象,也深深的影响着身边同事的工作态度和积极性。工作中和生活中,不管发生什么事情都要站在集体的立场上,为我们的团队负责,为我们学校的利益着想,想领导之所想,以学校利益为出发点,服从组织的统一安排,按时做好自己的本职工作,努力提高我们的工作质量和工作效率。自此,我更加深刻的意识到自己行为带来的严重后果:如果在我们的'集体中形成这种为所欲为目无组织和纪律的不良风气,更好的提高工作质量将无从谈起。

  由此,我特作出此检讨,请领导和同事相信我的诚意,我可以通过自己的行动来表示自己的觉醒,以加倍努力的工作来为我单位的工作做出积极的贡献,在同时也希望同事们对此引以为戒,不要发生类似事情。

  此致

敬礼!

  检讨人:xxx

  20xx年xx月xx日

脱岗检讨书5

尊敬的大队领导:

  今天,我怀着万分的愧疚的心情写下这份说明。原因是我由于我父亲的身体最近出现问题,急需去福州医院检查治疗,12月14日当天由于太匆忙,未向大队及中队领导请假,我已深刻地认识到自己的错误。我为自己12。14上班时间无故脱岗的行为感到了深深地愧疚和不安,为此,我做出深刻检讨:

  我的错误来源于意识上的淡薄和思想上的麻痹,确切地说还是自己工作不够认真,存在有侥幸心理,没有处理好工作与家庭的关系才会导致这件事情的发生。这次发生的事使我不仅感到是自己的耻辱,更为重要的是我感到对不起领导对我的信任,愧对领导的关心和厚爱!

  这件事后,我冷静的想了很久,我这次犯的'错误不仅给自己带来了麻烦,更重要的是我的擅自脱岗辜负了大队领导对我的期望,给单位造成了潜在的负面影响。通过这件事情我真正领悟到了自己的缺陷和不足:纪律观念淡薄,对自己要求不严,工作上还有懈怠的地方,态度上还有不端正的地方,思想认识上还有不到位的地方。明白了因为做事不认真,自己尝到了自己种下的苦果,这是用任何方法都补偿不来的。同时也让我深刻的理解到安全来自警惕、事故处于麻痹、小心驶得万年船的含义。

  在此!

  我深刻的检讨自己所犯下的错误。我郑重地向大队及中队领导表示深深地歉意和愧疚!

  我要以此为戒,举一反三,我要严肃对待自己,在今后工作中时刻警示自己,勤向领导汇报思想,多和同事们加强沟通,确保类似的错误不再发生。

  此致:

  非常愧疚!

脱岗检讨书6

尊敬的xxx:

  您好 !我已深深的认识到自己的错误。我为自己值班期间脱离岗位的行为感到了深深地愧疚和不安,因此,我向行上级领导做出深刻检讨:

  我的错误来源于对安全意识上的淡薄和思想上的麻痹,确切的说还是自己工作不够认真,存在有侥幸心里。才会导致这件事情的发生。因此,这次发生的事使我不仅感到是自己的耻辱,更为重要的是我感到对不起上级领导对我的信任,愧对上级领导的关心。 这件事后,我冷静的想了很久,我这次犯的错误不仅给自己带来了麻烦,更重要的是我的擅自脱岗给单位造成了及其坏的影响。通过这件事情我真正领悟到了自己的缺陷和不足,明白了以后如何改进,因为做事不认真,自己尝到了自己种下的'苦果还连累到单位,使单位在名誉上受到严重的损坏,这是用任何方法都赔偿不来的,但是事因我而起,我愿意承担责任。 同时也让我深刻的理解到“安全来自警惕、事故处于麻痹”的含义。

  在此! 我深刻的检讨自己,此次错误的发生,针对了我安全觉悟方面的巨大不足,我必须认真、深刻地反省。我所犯下的错误,我首先应该郑重地向单位上级领导表示深深地歉意。并郑重地向上级领导表示愧疚!我思想觉悟不足,对安全值班规范没有极力恪守,从今往后,我决定要严肃对待自己,我须认真学习安全值班规范,在今后工作中时刻警示自己。

  发生这件事后,我知道无论怎样都不足以弥补自己的过错。因此,无论上级领导怎样从严从重处分我,我都不会有任何意见。希望自己的错误,给其他同事敲响警钟,擅自离岗影响是重大的,后果是极其恶劣的。

  同时,我请求上级领导再给我一次机会,在以后的工作中我会通过自己的行动来表示自己的觉醒,以加倍努力的工作来为我单位的工作做出积极的贡献,请上级领导相信我。

  此致:

  非常愧疚!

  检讨人:xxx

脱岗检讨书7

局党组、陈局长:

  今天,我怀着万分的愧疚的心情写下这份检讨书。我已深刻地认识到自己的错误。我为自己xxx晚会值班期间脱离岗位的行为感到了深深地愧疚和不安,为此,我向局党组做出深刻检讨:

  我的错误来源于对安全意识上的淡薄和思想上的麻痹,确切地说还是自己工作不够认真,存在有侥幸心理,没有处理好工作与家庭的关系才会导致这件事情的发生。作为值班负责人,我没有组织好值守工作,擅自将单位坐班部署为在家值守电话班,也没有及时报告值班情况和晚会直播情况,使得领导的意图没有能够得到有效贯彻,领导对舆情也没有及时掌握。这次发生的'事使我不仅感到是自己的耻辱,更为重要的是我感到对不起领导对我的信任,愧对领导的关心和厚爱!

  这件事后,我冷静的想了很久,我这次犯的错误不仅给自己带来了麻烦,更重要的是我的擅自脱岗辜负了陈局长对我的期望,给单位造成了潜在的负面影响。

  通过这件事情我真正领悟到了自己的缺陷和不足:纪律观念淡薄,对自己要求不严,工作上还有懈怠的地方,态度上还有不端正的地方,思想认识上还有不到位的地方。明白了因为做事不认真,自己尝到了自己种下的苦果还连累到领导和单位,这是用任何方法都补偿不来的。同时也让我深刻的理解到“安全来自警惕、事故处于麻痹”、“小心驶得万年船”的含义。

  在此,我深刻的检讨自己所犯下的错误。我郑重地向陈局长表示深深地歉意和愧疚!我要以此为戒,举一反三,我要严肃对待自己,在今后工作中时刻警示自己,勤向领导汇报思想,多和同事们加强沟通,确保类似的错误不再发生。

此致

敬礼!

检讨人:xxx

  20xx年x月x日

脱岗检讨书8

尊敬的公司领导:

  您好!

  本人怀着无比愧疚和遗憾的心情向您递交这份工作失职的检讨书。

  当天是由于本人在饮食方面不留意,导致本人当晚肚子很疼。以后由于肚子疼痛,本人又硬在岗位上坚持,后来出现了脱岗情况,遭领导发现。在此,本人怀着深深自责的心情向您递交这份检讨,以深入检讨本人于这段时间脱岗的错误。本人知道,本人身为保安的脱岗行为是严重的,脱岗期间公司的财务安全就得不到有效看管与保护,一旦出现安全题目就得不到及时处理,后果也是不堪假想的。为此,本人要就本人的脱岗行为先跟领导恳切隧道歉。

  作为一位保险职员,自己的职责就是在工作期间保持时刻警惕,保证公司场所的安全。然而,本人不管出于甚么缘由,确切存在了工作期间脱岗的行为,是违反了工作纪律条例的。错误发生以后,本人深入知道单纯的检讨、道歉是苍白无力的,本人惟有从这次错误当中吸取充分教训,确保今后不再犯此类错误,才是向领导的'检讨、的答复。

  经过深入检讨,本人清楚地意想到这次错误本人违反了工作规章条例暴露出本人的工作纪律心不强,而且也说明了本人缺少工作经验,一旦身体不适应当及时向领导汇报,不应当硬撑硬抗。也说明了本人平常没有很好地留意照顾好个人身体,是生活经验有些缺少了。

  在此,本人要向领导慎重保证:从今往后,本人一定要深入牢记身为一位保安的职责义务,在平常生活当中留意从各方面调剂好自己,特别是在饮食方面,并且本人也要留意工作经验的积累,一有题目就及时向领导汇报,在工作之余本人也要留意休息调剂,以的精神状态做好保险工作。

  此致

敬礼!

  检讨人:xxx

  20xx年xx月xx日

脱岗检讨书9

尊敬的公司领导:

  您好!在此,我怀着十分沉重的心情向您做出深刻的检讨!作为公司一名重要店面在岗人员,因为擅自离岗而写检讨书,感到十分的无奈和懊悔!今天写下这份检讨书,是对我以后不再犯类似错误而做出的决心。由于我有侥幸的心里,认为公司不会发现我的擅自脱岗,没料到今天上海公司总部领导正好过来,但无论如何触犯了公司的铁律,就要承担起自己犯下的错误!

  但我可以保证,仅此一次而已,绝对不会有下次。我不再是学生了,对自己的业绩和公司的未来我很清楚,思想上的觉悟也是很强烈的。我于20xx年10月21日中午13时当日下午18时期间因为个人原因未曾向单位请假,并在未经同意的情况下擅自离岗,严重扰乱了公司的管理秩序和个人工作业绩,给公司的管理工作带来极大的麻烦,在同事之间也造成了不好的影响。我认真反思,深刻自剖,为自己的行为感到了深深的愧疚和不安!

  在此我谨向各位领导做出深刻检讨,并将我今日的思想反思结果向领导阐述。工作也有一段时间了,在大家的批评指导下我也有了些进步。这次我辜负了领导对我的期望,和同事对我的爱护。深觉我对不起大家,在这里向你们表示深深的歉意。同时借此机会我也总结了几条自己的缺点由于经验不足,偶尔热情、耐心不够,以及能力上还未能达到最优秀的表现,以后会逐一改正。希望早日能成为各位心中的.理想员工!汇报如下:

  每个员工都是公司的一份子,因此个人的行为都代表着我们的整体形象,也深深的影响着身边同事的工作态度和积极性。工作中和生活中,不管发生什么事情都要首当站在集体的立场上为我们整个团队负应尽的责任,想领导之所想,以公司利益为出发点,服从领导的合理统一安排,按时做好自己的本职工作,努力提高工作质量和效率。自此,我更加深刻的意识到自己行为带来的严重后果:如果在公司内部形成这种目无组织和纪律的不良风气,更好的提高个人工作能力将无从谈起。

  同时我也要为今天所做的行为予以交代希望领导的谅解。首先我是一名来自外省的员工又是女孩子自身的物品尤其是电话、证件等是我与家庭联系个人安全最为紧密和提高自我安全的重要财务。一旦在不该发生的情况下被盗自然会紧张和无助从而条件反射下做出一些不够冷静和激动的行为。当然这不但需要领导的理解,更该通过这件事加强自我的安全防范意识这也是搞好工作的一个重要保证。不过在这么正规、有内保、有监控的商场,遇到类似时间安全部门不能有效及时的为我们商铺人员做出正确积极的处理措施也是导致此次事情的缘由,当然如此规模和对他们来说微不足道的事情即便做出合理的反映也可能无济于事但是我连最起码的事件处理方法也没有看到。

  其次因为一时心急忘记在如此重要的店面工作中只有我区区一人在岗,由于我的暂时离开使公司工作没能正常开展,我在对我的行为感到后悔同时也希望领导能在遇到类似突发事件时能妥善安排一名公司内部合适的工作人员临时替班,以避免公司不必要的利益损失。

  最后我想说明中午我本打算利用午饭时间最快速度回家取相应证件去重新办理电话卡以便最短时间内保护个人和公司部分利益的安全,同时也是怕在遗失期间不能及时接听到客户的来电和公司的领导临时要求。但是没想到交通的堵塞和营业厅人员过多的现实问题导导致延误过久时间,对此我也十分懊恼。

  无论如何我愿意接受应该的惩罚,对于今后的工作和生活,我也要放正态度,并保证今后不会再出现类似的情况。我对可能会受到的处罚没有任何想法坚决执行,至于是什么样的处理结果我都没有怨言,但如果过于苛刻我也无法分清心理是否能承受,自私的来讲如果过重我不知道这对我是种积极的督促作用还是一种消极的心理阴影。当然我明白,一个人作下的因必定要承受它带来的果,工作中尤其如此我所犯下的错误由此!我特作出此检讨,请领导和同事相信我的诚意,我可以通过自己的行动来表示自己的觉醒,以加倍努力的工作来为我的工作做出积极的贡献,在同时也希望同事们对此引以为戒妥善保管好个人重要物品,不要发生类似事情。至于在此次错误中我应负不可推卸的主要责任,真诚地接受领导批评,并愿意接受给予的合理处理方式。

  检讨人:XXX

  20xx年xx月xx日

脱岗检讨书10

  过这件事,本人感到这虽然是一件偶然发生的事情,但同时也是长期以来对自己放松要求,工作作风涣散的必然结果。自己身为代班长,应该严以律已,对自己严格要求!然而自己却不能好好的约束自己,在工作时睡岗,给其他同事带来了恶劣的影响,不能起带头作用;虽然自己未能造成安全事故。可是,由于自己的失职,给公司带来了严重的安全隐患,如果发生事故,后果不堪设想~~~这也说明,本人对自己的工作没有足够的责任心,也没有把自己的工作更加做好,更加走上新台阶的思想动力。在自己的思想中,仍就存在得过且过,混日子的应付思想。现在,本人深深感到,这是一个非常危险的倾向,也是一个极其重要的苗头。

  因此,这次发生的事使本人不仅感到是自己的耻辱,更为重要的是本人感到对不起领导对本人的信任,愧对领导的关心。

  同时,要诚心的谢谢领导,如果不是领导及时发现,并要求自己深刻反省,而放任自己继续放纵和发展,那么,后果是极其严重的,甚至都无法想象会发生怎样的.工作失误。因此,通过这件事,在深感痛心的同时,本人也感到了幸运,感到了自己觉醒的及时,这在本人今后的人生成长道路上,无疑是一次关键的转折。所以,在此,本人在向领导做出检讨的同时,也向你们表示发自内心的感谢。

  发生这件事后,本人知道无论怎样都不足以弥补自己的过错。因此,本人不请求领导对本人宽恕,无论领导怎样从严从重处分本人,本人都不会有任何意见。希望自己的错误,给其他同事敲响警钟,睡岗影响是恶劣的,后果是极其恶劣的。

  同时,本人请求领导再给本人一次机会,在以后的工作中本人会通过自己的行动来表示自己的觉醒,以加倍努力的工作来为本人单位的工作做出积极的贡献,请领导相信本人。

  检讨人:XXX

脱岗检讨书11

尊敬的XXX:

  您好 !我已深深的认识到的错误。我为值班期间脱离岗位的行为感到了深深地愧疚和不安,因此,我向行领导做出深刻检讨:

  我的错误来源于对安全意识上的淡薄和思想上的麻痹,确切的说还是工作不够认真,存在有侥幸心里。才会导致这件事情的发生。因此,这次发生的事使我不仅感到是的耻辱,更为重要的是我感到对不起领导对我的信任,愧对领导的关心。 这件事后,我冷静的想了很久,我这次犯的错误不仅给带来了麻烦,更重要的是我的擅自脱岗给单位造成了及其坏的影响。通过这件事情我真正领悟到了的'缺陷和不足,明白了以后如何改进,因为做事不认真,尝到了种下的苦果还连累到单位,使单位在名誉上受到严重的损坏,这是用任何方法都赔偿不来的,但是事因我而起,我愿意承担责任。 同时也让我深刻的理解到安全来自警惕、事故处于麻痹的含义。

  在此! 我深刻的检讨,此次错误的发生,针对了我安全觉悟方面的巨大不足,我必须认真、深刻地反省。我所犯下的错误,我首先应该郑重地向单位领导表示深深地歉意。并郑重地向领导表示愧疚!我思想觉悟不足,对安全值班规范没有极力恪守,从今往后,我决定要严肃对待,我须认真学习安全值班规范,在今后工作中时刻警示。

  发生这件事后,我知道无论怎样都不足以弥补的过错。因此,无论领导怎样从严从重处分我,我都不会有任何意见。希望的错误,给其他同事敲响警钟,擅自离岗影响是重大的,后果是极其恶劣的。

  同时,我请求领导再给我一次机会,在以后的工作中我会通过的行动来表示的觉醒,以加倍努力的工作来为我单位的工作做出积极的贡献,请领导相信我。

  检讨人:xxx

  20xx年xx月xx日

脱岗检讨书12

尊敬的公司领导:

  您好!在此,我怀十分沉重心情向您做出深刻检讨!作为公司一名重要店面在岗人员,因为擅自离岗而写检讨书,感到十分无奈和懊悔!今天写下这份检讨书,是对我以后不再犯类似错误而做出决心。由于我有侥幸心里,认为公司不会发现我擅自脱岗,没料到今天上海公司总部领导正好过来,但无论如何触犯了公司铁律,就要承担起自己犯下错误!

  但我可以保证,仅此一次而已,绝对不会有下次。我不再是学生了,对自己业绩和公司未来我很清楚,思想上觉悟也是很强烈。我于20xx年10月21日中午13时当日下午18时期间因为个人原因未曾向单位请假,并在未经同意情况下擅自离岗,严重扰乱了公司管理秩序和个人工作业绩,给公司管理工作带来极大的麻烦,在同事之间也造成了不好影响。我认真反思,深刻自剖,为自己行为感到了深深愧疚和不安!

  在此我谨向各位领导做出深刻检讨,并将我今日思想反思结果向领导阐述。工作也有一段时间了,在大家批评指导下我也有了些进步。这次我辜负了领导对我期望,和同事对我爱护。深觉我对不起大家,在这里向你们表示深深歉意。同时借此机会我也总结了几条自己缺点由于经验不足,偶尔热情、耐心不够,以及能力上还未能达到最优秀表现,以后会逐一改正。希望早日能成为各位心中理想员工!汇报如下:

  每个员工都是公司一份子,因此个人行为都代表我们整体形象,也深深影响身边同事工作态度和积极性。工作中和生活中,不管发生什么事情都要首当站在集体立场上为我们整个团队负应尽责任,想领导之所想,以公司利益为出发点,服从领导合理统一安排,按时做好自己本职工作,努力提高工作质量和效率。自此,我更加深刻意识到自己行为带来严重后果:如果在公司内部形成这种目无组织和纪律不良风气,更好提高个人工作能力将无从谈起。

  同时我也要为今天所做行为予以交代希望领导谅解。首先我是一名来自外省员工又是女孩子自身物品尤其是电话、证件等是我与家庭联系个人安全最为紧密和提高自我安全重要财务。一旦在不该发生情况下被盗自然会紧张和无助从而条件反射下做出一些不够冷静和激动行为。当然这不但需要领导理解,更该通过这件事加强自我安全防范意识这也是搞好工作一个重要保证。不过在这么正规、有内保、有监控商场,遇到类似时间安全部门不能有效及时为我们商铺人员做出正确积极处理措施也是导致此次事情缘由,当然如此规模和对他们来说微不足道事情即便做出合理反映也可能无济于事但是我连最起码事件处理方法也没有看到。

  其次因为一时心急忘记在如此重要店面工作中只有我区区一人在岗,由于我暂时离开使公司工作没能正常开展,我在对我行为感到后悔同时也希望领导能在遇到类似突发事件时能妥善安排一名公司内部合适工作人员临时替班,以避免公司不必要利益损失。

  最后我想说明中午我本打算利用午饭时间最快速度回家取相应证件去重新办理电话卡以便最短时间内保护个人和公司部分利益安全,同时也是怕在遗失期间不能及时接听到客户来电和公司领导临时要求。但是没想到交通堵塞和营业厅人员过多现实问题导导致延误过久时间,对此我也十分懊恼。

  无论如何我愿意接受应该惩罚,对于今后工作和生活,我也要放正态度,并保证今后不会再出现类似情况。我对可能会受到处罚没有任何想法坚决执行,至于是什么样处理结果我都没有怨言,但如果过于苛刻我也无法分清心理是否能承受,自私来讲如果过重我不知道这对我是种积极督促作用还是一种消极心理阴影。当然我明白,一个人作下因必定要承受它带来果,工作中尤其如此我所犯下错误由此!我特作出此检讨,请领导和同事相信我诚意,我可以通过自己行动来表示自己觉醒,以加倍努力工作来为我工作做出积极贡献,在同时也希望同事们对此引以为戒妥善保管好个人重要物品,不要发生类似事情。至于在此次错误中我应负不可推卸主要责任,真诚地接受领导批评,并愿意接受给予合理处理方式。

  检讨人:XXX

  20xx年xx月xx日

脱岗检讨书13

尊敬的领导:

  今天我怀着愧疚和懊悔的心情写下这份检讨书,表达我对今天下午在指挥中心值班时对工作交接不清楚,造成值班室辅警(我本人)脱岗近30分钟。因为我对工作交待不清楚、思想意识认识不到位、责任心不够强,以致同事误解,在工作上造成了影响,我非常愧疚。

  关于下午的事情如下:昨天一个同寝室同事(莫泽顺)的奶奶过世,我在17:00从指挥中心离开,走前我对在指挥中心视频监控室值班的同志说走前帮我关下窗帘,顺便看看有没有调度会,然后就到寝室找人帮我值一个小时的班,寝室男生几乎都没有时间,我就打电话给陈雪莹到指挥帮我值班,当时陈雪莹在睡觉,说要起床换衣服。因为我没有给她交待清楚,所以导致了很久才到指挥中心。因为我个人原因,导致了交接工作失误,造成值班期间辅警值班脱岗,我非常愧疚和懊悔。

  经分局政工监督室领导及家人对我进行严厉的批评教育,讲明纪律作风的重要性,指挥中心值班的严肃性,以及如何正确处理个人问题与工作的关系,使我深刻意识到,作为指挥中心值班员,必须做到24小时在岗在位,严格做到窗口部门职责,严格落实值班任务,并保持良好的警容警貌与工作责任心。

  我怀着愧疚和懊悔写下这份检讨书,向领导表示我对工作失误、责任心不强的不足表示歉意,作为一个目前在政工监督室工作的辅警,我没有做好自身工作,对自己监督不到位、责任心不强,不仅造成脱岗,也对我目前在的部门摸了黑,更为我们辅警队伍一帮兄弟一段时间来的'辛苦与努力摸了黑,我深刻认识到自己犯下错误的严重性。在此跟领导说声对不起,更要跟我的兄弟姐妹们说声对不起。我保证在今后的工作或是生活中,我一定要加强责任心,积极努力工作,让领导及家人对我放心。我真心接受领导批评教育,也恳请领导对我进行教育,我坚决改正。

此致

敬礼!

  检讨人:

  日期:

脱岗检讨书14

尊敬的医院领导:

  您好!

  我是医院的一名护士xxx,我是来向领导您来请罪的,也是来检讨我这次在医院值班的时候脱岗的事情,我没有按照要求在岗值班,这是我在工作上出现的失误,是有很大的责任,真的对不起您的信任和病人的期待。

  这次轮到我值晚班,负责给病房里的病人提供吊水和看护,原本我挺好的在那值班,一直站在自己的岗位上,随时听从病人的传唤和求助,一切都还挺顺利的,但是就在中间一个时间,家里的女儿哭个不停,老公给我打了个电话,让我安慰一下女儿,我当时看着还有人在那值班,又害怕吵到病人的'休息,所以我就觉得出去接个电话,因此就忘记了给在岗的同事打个招呼直接就走出去了。开始以为只要一会时间就可以止住她的哭泣的额,接个因为这次她有点不舒服,所以就比较依赖人,为此耽误了一些时间,等我打完这个电话,回到岗位,才发现同事为其他病人服务去了,而我的班就没人在岗值着,那我就脱岗了有那么长时间,害得我负责的病人没有及时得到帮助,我知道自己犯错了,而且还是这样违规的事情。

  作为护士,是不能轻易离岗脱岗的,因为病人随时都会有传唤帮忙的,如果有急事,也是得跟其他人打个招呼的,不然就会没有护士在岗,这是很严重的问题的。本来值这个晚班,为的就是要给一些晚上需要注意病情的病人提供帮助,如果我这样脱岗,导致病人找不到护士,那出了情况都不知道会怎么样,这是很大的失误了,我也明白自己此次是真的没有负起自己的责任。对于医院的规定,我是没有做全的。对于我脱岗的事情,我是自责的,因为让一个病人没有及时的换吊水,然后让病人情况不怎么好,也让他很生气,这事我已经当面对他进行了道歉,也做出了补偿。当然医院对我的处分目前还没有下来,但是我也是自愿接受此次对我的处分。

  我在这也向领导您保证,以后都不会脱离岗位的,有事也会向他人帮忙代值班,不然就一定不会脱岗的,也请您谅解我作为母亲的心情,实在是担心才会这样冒失的,我之后一定会把这次的失误尽量补回来的,请您给予机会让我改正,拜托了。

  此致

敬礼!

  检讨人:xxx

  20xx年xx月xx日

脱岗检讨书15

尊敬的***:

  月 日,在工作时,我不仅没有认真做自己应该做的工作,却在睡觉,并被领导发现。几天来,我认真反思,深刻自剖,为自己的行为感到了深深地愧疚和不安,在此,我谨向各位领导做出深刻检讨,并将我几天来的思想反思结果向领导汇报如下: 通过这件事,我感到这虽然是一件偶然发生的事情,但同时也是长期以来对自己放松要求,工作作风涣散的必然结果。经过几天的反思,我对自己这些年的工作成长经历进行了详细回忆和分析。记得刚上班的时候,我对自己的要求还是比较高的,时时处处也都能遵守相关规章制度,从而努力完成各项工作。但近年来,由于工作逐渐走上了轨道,而自己对单位的一切也比较熟悉了,尤其是领导对我的关怀和帮助在使我感到温暖的同时,也慢慢开始放松了对自己的要求,反而认为自己已经做得很好了。因此,这次发生的事使我不仅感到是自己的耻辱,更为重要的是我感到对不起领导对我的信任,愧对领导的关心。

  同时,在这件事中,我还感到,自己在工作责任心上仍就非常欠缺。众所周知,开会和领导讲话是布置和安排指导工作的最佳途径,也是各部门各单位开展工作的一个重要思想方针的获得渠道。就是在这样重要的场合下,我却看起了报纸,这充分说明,我从思想上没有把会议和领导讲话重视起来,这也说明,我对自己的工作没有足够的责任心,也没有把自己的工作更加做好,更加走上新台阶的思想动力。在自己的思想中,仍就存在得过且过,混日子的应付思想。现在,我深深感到,这是一个非常危险的倾向,也是一个极其重要的苗头,假如不是领导及时发现,并要求自己深刻反省,而放任自己继续放纵和发展,那么,后果是极其严重的,甚至都无法想象会发生怎样的工作失误。因此,通过这件事,在深感痛心的同时,我也感到了幸运,感到了自己觉醒的及时,这在我今后的人生成长道路上,无疑是一次关键的转折。所以,在此,我在向领导做出检讨的同时,也向你们表示发自内心的感谢。

  此外,我也看到了这件事的恶劣影响,假如在各个会议上,大家都像我一样自由散漫,漫不经心,那怎么能及时把工作精神贯彻好、落实好,并且把工作做好呢。同时,假如在我们这个集体中形成了这种目无组织纪律观念,为所欲为的不良风气,我们工作的提高将无从谈起。因此,这件事的后果是严重的,影响是恶劣的。

  发生这件事后,我知道无论怎样都不足以弥补自己的过错。因此,我不请求领导对我宽恕,无论领导怎样从严从重处分我,我都不会有任何意见。同时,我请求领导再给我一次机会,使我可以通过自己的行动来表示自己的觉醒,以加倍努力的工作来为我单位的工作做出积极的贡献,请领导相信我。

  事发于xxx市局财务科在财务清查工作中,发现一份被涂改了罚没款数额的《行政处罚决定书》。经核实,我是该处罚决定书对应案件(xxx非法经营案)的承办人之一,同时也就是该份处罚决定书的涂改者。 经核实,xxx一案依法经审批的案件文书所记载的罚没款合计数额都是3500元;依法送达当事人的案件文书(包括《处罚决定书》和《处罚告知书》)上所记载的罚没款合计数额都是3500元人民币,但当事人实际才缴纳了3000元人民币的罚款,因此财务人员向当事人开具的罚没票据记载的也是3000元人民币的罚没数额。同时,工商所财务人员通常都要求案件承办人在结算罚没票据时,要提供一份相应的《行政处罚决定书》送分局财务室备案。在xxxx一案结算罚没票据时,作为承办人,我向财务人员提供了一份该案的《行政处罚决定书》,财务人员发现该份《处罚决定书》上记载的罚没款合计数额是3500元人民币,与向当事人开具的罚没票据上记载的3000元人民币,在数额上有出入,便提醒我进行核对。我本人在未经认真核实的情况下,就简单盲目地认为数额上有出入是因为校对失误引起的,加之法律意识淡薄,便又盲目地以罚没票据上记载的3000元数额为标准,顺手将该份《行政处罚决定书》上原本所记载的罚没款合计数额3500元人民币用水笔涂改为3000元人民币,导致了该份行政处罚决定书出现严重瑕疵,造成极其不良的.后果。

  因此,在自我反省的过程中,一定要把犯错误的根本原因找出来,若是找不到根本原因所在,敷衍了事,于事无补,将来还会犯更多更严重的错误。悔悟后,归结原因如下:

  1、责任心不强,工作作风不深入,不踏实。 作为一名执法人员,不论有多少理由,都应端正执法办案的态度、严格执法办案的程序,全面准确地掌握案件情况,确保事实无误、程序无误;对同事提出的疑问,更应认真核实、查对。同时,更是要增强自身的法律意识,切忌工作上的随意性。有一句法的格言说到“魔鬼出于细节”。

  2、事发后,不能心平气和地面对错误,有逃避的心理。一开始,就想着把很多问题推给别人,而不能立刻想着先从自己身上找原因。为什么不能心平气和呢,因为是“龌龊的面子”在作怪:觉得自己读了那么多年书,起码也是个正宗本科学历,心理上建立了一种“本科生是不允许犯错误的”的观念,一旦犯错误就是对自己的否定,本科生这张招牌挂起来就不那么光彩了。因此,一开始,还不能接受领导的“棒喝”法门,把问题东推西推,想牵强附会到别人身上,还强装出一副“此事与己无干”的样子,对事情展开一番“与己无干”的耍赖分析!每每想起当时的嘴脸,心中甚是羞愧。 通过这件事,我重新反思了自己读书学习、做人、做事的态度,感悟到:

  1、“一个人一生最重要的是做事做人的能力。做人要专注,做事也要专注。做事不专心,一定无法把事情做得圆满,无法清楚地掌握细节。学习就在做人、做事的点点滴滴中。经典绝不是在书本里,而是在做人、做事的点滴中。“学如逆水行舟,不进则退”,读了那么多的书,假如不融会贯通,不与生活结合,就很难有喜悦,就是古人所讲的「学而时习之,不亦乐乎。”

  2、“学习最重要的境界是体悟。假如学习中不能体悟,那只是“记问之学”,就好像人吃了东西没有消化,对身体当然就没有帮助,甚至还有害处。”最近,听到一个讲座,讲座里举了一个例子,说某人毕业于某个研究所,有一天,母亲叫他处理点家事,他做完以后,母亲检查后觉得他做得不是很好,就说:“儿子,你怎么连这点小事也做不好?你怎么这么笨。”那人听后,马上脸孔变得非常凶恶,然后接着母亲说了一句话:“我都念到研究所了,你还骂我笨!研究所给了他什么?有没有给他人生的智慧,待人、处世、接物的智慧?只是给了他傲慢,给了他不受教。这点小事没办好,恰恰是学习的机会,但他并没有把握这个机会,反而对母亲的指责和批评很不能接受。事物都有一体两面,不往好处发展,就会自然地向坏处发展听完讲座,再想想自己,也甚是惭愧! 总之,我的行为给单位带来了不好的影响,做出这样的行为,我的心情非常沉重和羞愧。“人非圣贤,孰能无过”,我也会努力成长为一个理智的人,一个理得心安的人,从过去的错误中学到智慧,不再单纯地懊悔。“经师易得,人师难求”,我真心感谢领导的教诲,希望在今后的成长过程中,能从你们身上学得到更多的“智慧”,能得到你们的教诲和帮助,我倍感幸运和不胜感激!

  检讨人:xxx

【脱岗检讨书】相关文章:

脱岗检讨书11-04

脱岗的检讨书11-18

值班脱岗检讨书10-04

保安脱岗检讨书08-15

值班脱岗检讨书15篇01-13

值班脱岗检讨书(15篇)06-08

经典检讨书08-11

员工检讨书10-21

犯错检讨书10-25