产假申请书(通用)
在现在社会,申请书应用范围广泛,申请书是我们提出请求时使用的一种文书。相信许多人会觉得申请书很难写吧,下面是小编精心整理的产假申请书,仅供参考,欢迎大家阅读。
产假申请书1
尊敬的学校领导:
我是xx中学教师,因本人有孕在身,预产期在x月份,现已怀孕x个月,故此时向领导请假,根据国家晚婚晚育有关政策,请假时间为4个月(从20xx年x月xx日到20xx年xx月xx日)。在此非常感谢
学校领导对我在孕期的关心和照顾。特此申请,望领导审批。
申请人:xxx
20xx年xx月xx日
产假申请书2
尊敬的学校领导:
我于xxxxxxxxxx年xxx月xxx日生下宝宝,属计划内合法生育,并属晚婚、晚育。特向领导申请办理产假手续。现特向单位申请xxxxxxxxxx年xxx月xxx日正式休产假,预计从xxxxxxxxxx年xxx月xxx日至xxxxxxxxxx年xxx月xxx日,请予批准为盼。
此致
敬礼
申请人:xxxxxxxxx
xxxxxxxxxx年xxx月xxx日
产假申请书3
尊敬的学校领导:
因本人有孕在身,预产期11月份,现需要回家休息,调养身体。
特向领导申请办理请假手续,春节后回来上班,请假时刻为4个月。另在此十分感谢学校领导对我的关心和照顾,真正体现了人文化主义。
特此申请,望领导审批。
xxx
产假申请书4
尊敬的领导:
本人已生育,属计划内合法生育,并属晚婚、晚育。介于目前身体状况及哺乳婴儿需要,难以坚持正常工作,特请求修产假5个月(从20xx年2月10日至7月10日)。恳请领导予以审批为感!
此致
敬礼
申请人:xxx
申请日期:xxxx年xx月xx日
产假申请书5
尊敬的公司领导:
由于本人怀孕并临近生产(预产期是__年__月__日),为确保生产顺利并能及时返回工作岗位,根据《北京市企业职工生育保险规定》本人申请休产假90天、晚育假30天(自__年__月__日至__年__月__日,共计120天)。休假期间本人工作由XX代为接管,休假期间如有工作咨询,请致电:133XXXX_。
特此请假,恳望批准!
此致
敬礼!
申请人:XX__
XX__年___月___日
产假申请书6
公司领导:
因本人有孕在身,预产期20xx年11下旬,现需要回家休息,调养身体。特向领导申请办理请假手续,春节后回来上班(从20xx年5月1日至20xx年2月1日)请假时间为10个月。目前本岗位的工作已移交给xxx同志。另在此十分感激公司领导对我的关心和照顾,真正体现了人文化主义。
特此申请,望领导审批。
申请人:xx
20xx年xx月xx日
产假申请书7
尊敬的领导:
本人已近临产(预产期3.7),属计划内合法生育,并属晚婚、晚育。按照国家计划生育的`相关政策规定:晚婚、晚育者可休产假143天(产假98天,晚育假30天,剖腹产15天),特请求休产假(从xx年xx月xx日至xx年xx月xx日)。恳请领导根据相关产假规定予以审批。
本人休产假期间(xx年xx月至xx年xx月xx日)工资自愿去社保经办机构领取生育津贴,根据《企业职工生育保险试行办法》的规定,女职工产假期间的生育津贴按照本企业上年度职工月平均工资计发,由生育保险基金支付。如果用人单位依法为职工缴纳了生育保险,生育津贴由社保基金支付,用人单位无须另行支付。
关于社保,公司为本人缴纳的一部分,待产假期满,差额部分愿把此金额归还到公司。
申请人:
申请时间:xx年xx月xx日
产假申请书8
尊敬的领导:
由于本人怀孕并临近生产(预产期是xxx年xxx月xxx日),为确保生产顺利并能及时返回工作岗位,根据《女职工劳动保护特别规定》 《广东省人口与计划生育条例》等各项规定,本人可以享有产假98天+晚育假15天+(剖腹产假30天+独生子女假35天)共178天。
结合本人情况及工作岗位需要,本人申请xxx年xxx月xxx日至xxx年xxx月xxx日连休产假60天,余下产假按上半天休半天的形式休假。60天连休假期间,本人工作由骆婵容代为接管。
特此请假,恳望批准!
申请人:
xxx年xxx月xxx日
产假申请书9
尊敬的公司领导:
我于 年月 日生下BB,根据国家及公司相关规定,晚婚晚育产假 天,从产前天算起,到年月 日,产假休完,因BB现在还在哺乳期,无人照顾,我现特向公司申请续休产假,预计从年 月 日— 年 月 日。
请予准假.
申请人:
年 月 日
产假申请书10
尊敬的领导:
本人已近临产(预产期是XX月XX日),属计划内合法生育,并属晚婚、晚育。按照国家计划生育的相关政策规定:晚婚、晚育者可休产假143天(产假98天,晚育假30天,剖腹产15天),特请求休产假(从XXXX年XX月XX日XXXX年XX月XX日)。恳请领导根据相关产假规定予以审批。
本人休产假期间(XXXX年XX月至XXXX年XX月XX日)工资自愿去社保经办机构领取生育津贴,根据《企业职工生育保险试行办法》的规定,女职工产假期间的`生育津贴按照本企业上年度职工月平均工资计发,由生育保险基金支付。如果用人单位依法为职工缴纳了生育保险,生育津贴由社保基金支付,用人单位无须另行支付。
关于社保,公司为本人缴纳的一部分,待产假期满,差额部分愿把此金额归还到公司。
此致
敬礼!
申请人:XX__
XX__年___月___日
产假申请书11
尊敬的领导:
本人由于怀孕临近生产,20xx年xx月xx日预产期,为保障生产顺利,并能及时返回工作岗位,鉴于目前身体状况,难以坚持正常工作,特向领导申请休产假。我现在向单位申请xx月xx日正式休产假,预计从xx月xx日—— xx月xx日。特此请假,请予批准!
特此
敬礼!
申请人:xxx
20xx年xx月xx日
产假申请书12
尊敬的公司领导:
因本人在xxxx年xx月xx号诞下小龙女一玫,产假时间从xxxx年xx月xx号到xxxx年xx月xx号止。根据国家及公司相关规定,正常产假为90天,晚婚晚育增加15天,现特向公司申请产假工资,请予批准为盼,非常感谢公司领导对我的关心和照顾。特此申请,恳望批准!
此致
敬礼!
xxx
20xx年xx月xx日
产假申请书13
由于本人怀孕并临近生产(预产期是xx年xx月xx日),为确保生产顺利并能及时返回工作岗位,根据《北京市企业职工生育保险规定》本人申请休产假90天、晚育假30天(自xx年xx月xx日至xx年xx月xx日,共计120天)。休假期间本人工作由xx代为接管,休假期间如有工作咨询,请致电:xxxx。
特此请假,恳望批准!
请假人:xxx
时间:xx年xx月xx日
产假申请书14
尊敬的领导:
本人已怀孕x个月,预产期在xx年xx月xx日,因妊娠后期反应较大,经医生建议,需提前休产假,回家调养身体并定期到医院做产检。根据《女职工劳动保护特别规定》第七条,特向领导申请休产假,请假时间从xx月xx日至xx月xx日,共计xx天。恳请领导给予批准。
此致
敬礼!
xxx
20xx年xx月xx日
产假申请书15
尊敬的领导:
我的妻子已近临产,属计划内合法生育。鉴于目前状况,难以坚持正常工作。特申请护理假25天
(从20xx年3月4日至3月29日)。恳请领导根据相关规定予以审批。
此致
敬礼
申请人:xxx
20xx年xx月xx日
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